Методические рекомендации по выполнению выпускной квалификационной работы для студентов всех форм обучения факультета экономики и налогообложения (стр. 62 из 65)

____________________________________________________________________

Руководитель выпускной квалификационной работы

__________________________________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество, ученая степень, ученое звание, занимаемая должность)}

«___»________________200__г. _____________________

^{(подпись студента)}

Согласовано «____»_____________200__г. ____________________________

^{(подпись научного руководителя)}

ПРИЛОЖЕНИЕ Б

Оформления титульного листа

НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Кубанский социально-экономический институт

Факультет «Экономики и налогообложения»

Кафедра Бухгалтерского учета и аудита

Специальность 080109.65 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»

ДИПЛОМНАЯ РАБОТА

на тему:

«________________________________________________________»

Студент _________________________ ______________ /_____________________/

подпись дата инициалы, фамилия

Руководитель ____________________ ______________ / ____________________ /

подпись дата инициалы, фамилия

Нормоконтроль ___________________ _____________ / __________________ /

подпись дата инициалы, фамилия

Дипломная работа допускается к защите

Заведующий кафедрой _____________ ___________ / _________________ /

подпись дата инициалы, фамилия

Краснодар 2010

ПРИЛОЖЕНИЕ В

Пример оформления реферата

РЕФЕРАТ

Работа 80 с., 2 рис., 6 табл., 50 источников, 4 прил.

МЕНЕДЖМЕНТ, КЛАССИФИКАЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ, КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ, ДОХОДЫ, РАСХОДЫ, ПРИБЫЛЬ, ОБОСНОВАННОСТЬ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ

Объектом исследования является повышение эффективности управленческих решений, принимаемых в ООО «рато».

Цель работы – изучить механизм принятия управленческих решений в системе управления ООО «РАТО».

В процессе работы применялись монографический, расчетно-аналитический методы исследования и использовались: экономическая литература, нормативные акты, инструкции, отчеты ООО «РАТО».

Дана оценка эффективности управления в ООО «РАТО», а также проведен анализ принятия управленческих решений в ООО «РАТО», выявлена значимость факторов внешней среды и социально-психологических аспектов при принятии управленческих решений в организации. Внесены предложения по формированию системы управления персоналом в ООО «РАТО».

ПРИЛОЖЕНИЕ Г

Пример оформления содержания выпускной квалификационной работы

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 1 Влияние организационной культуры на конкурентоспособность организации 1.1 Сущность, функции и механизм формирования организационной культуры 1.2 Составляющие организационной культуры 1.3 Имидж организации как фактор ее конкурентоспособности 2 Диагностика организационной культуры 2.1 Организационно-экономическая характеристика объекта исследования 2.2 Исследование организационной культуры предприятия 2.3 Оценка конкурентоспособности организации на рынке 3 Создание обучающейся организационной культуры на предприятии 3.1 Построение профиля организационной культуры 3.2 Повышение компетентности персонала организации и управленческих навыков руководителя 3.3 Изменение организационной культуры и формирование позитивного имиджа организации	6 7 7 10 14 23 23 42 55 62 62 69 73
Заключение	80
Список использованных источников	84
Приложение А – Вывод формулы для определения коэффициента недополучения выручки от реализации продукции при предоставлении скидки	87

ПРИЛОЖЕНИЕ Д

Пример оформления рисунка

Рисунок Д.3 - Комплекс задач коммерческой деятельности на рынке

товаров и услуг

ПРИЛОЖЕНИЕ Е

Пример содержания и оформления таблиц.

Таблица 1 – Основные экономические показатели деятельности предприятия

Показатель	2006 г.	2007 г.	2008 г.	2008 г. в процентах к
				2006 г.	2007 г.
Выручка от реализации продукции (работ, услуг), тыс.руб.
Себестоимость реализованной продукции (работ, услуг), тыс. руб.
Валовая прибыль, тыс.руб.
Коммерческие и управленческие расходы, тыс.руб.
Прибыль (убыток) от продаж, тыс.руб.
Сальдо прочих доходов и расходов, тыс.руб.
Прибыль (убыток) до налогообложения, тыс. руб.
Налог на прибыль и иные аналогичные обязательные платежи, тыс. руб.
Чистая прибыль, тыс. руб.
Рентабельность продаж, %
Среднегодовая численность работников, чел.
Фонд оплаты труда ППП, тыс.руб.
Среднемесячная оплата труда, тыс.руб.
Затраты на 1 руб. выручки, руб.
Среднегодовая стоимость основных производственных фондов, тыс. руб.
Стоимость оборотных средств, тыс. руб.
Рентабельность предприятия, %
………………………..
……………………….

Таблица 2 - Анализ эффективности использования основных фондов

Наименование показателей	2006 г.	2007 г.	2008 г.
1. Произведено товарной продукции, тыс.руб.	71693,0	58826,2	54898,1
2. Среднегодовая стоимость ОФ, тыс.руб.	6107,0	7124,0	6993,0
3. Балансовая прибыль, тыс.руб.	1481,0	907,0	1862,0
4. Фондорентабельность, %	24,3	12,7	26,6
5. Фондоотдача, руб.	11,7	8,3	7,9

Продолжение таблицы 2

Наименование показателей	Абсолютные отклонения			Темп изменения, %
	2007 г. от	2008 г. от	2008 г. от	2007 г. от	2008 г. от	2008 г. от
	2006 г.	2007г.	2006 г.	2006 г.	2007г.	2006 г.
1. Произведено товарной продукции, тыс.руб.	-12866,8	-3928,1	-16794,9	82,1	93,3	76,6
2. Среднегодовая стоимость ОФ, тыс.руб.	1017,0	-131,0	886,0	116,7	98,2	114,5
3. Балансовая прибыль, тыс.руб.	-574,0	955,0	381,0	61,2	205,3	125,7
4. Фондорентабельность, %	-11,6	13,9	2,3	-	-	-
5. Фондоотдача, руб.	-3,5	-0,4	-3,9	70,3	95,1	66,9

Пример: расчета показателей динамики в выручке туристического продукта

Таблица 3 – Показатели динамики года к году (ц – цепной метод, б – базисный)

Годы	Выручка от реализации турпродукта, млн.руб.	Средний темп роста (Тр, %)		Средний темп прироста (Тп, %)		Абсолютный прирост (Δ), млн.руб.		Абсолютное значение 1% прироста (А) Млн.руб.
		ц	б	ц	б	ц	б
2004	3,3	-	-	-	-	-	-	-
2005	5,5	166,6	166,6	66,6	66,6	2,2	2,2	0,033
2006	11,0	200,0	333,3	100,0	233,3	5,5	7,7	0,055
2007	14,1	128,2	427,2	28,2	327,2	3,1	10,8	0,109
2008	15,2	107,8	460,6	7,8	360,6	1,1	11,9	0,141

Пример: расчета индекса методом простой средней приведен в табл 4.