Смекни!
smekni.com

1 теоретические основы изучения взаимосвязи конфликтного взаимодействия в коллективе и социальных предубеждений (стр. 30 из 31)

№ исп.

Соперничест-во

Сотрудничест-во

Компромисс

Избегание

Приспособле-ние

до

после

до

после

до

после

до

после

до

после

1

1

1

1

2

1

2

2

2

1

1

1

1

11

2

1

1

2

17

1

1

1

1

1

23

1

1

1

1

1

1

1

1

24

2

1

1

1

1

31

1

1

2

39

1

43

1

1

1

1

1

1

1

1

55

2

2

Кол-во выборов

11

6

6

10

6

9

2

2

2

2

Таблица 13. Результаты контент-анализа по методике «Свободное описание»

№ исп.

Сексизм

Расизм

Эйджизм

Токенизм

до

после

до

после

до

после

до

после

1

8

6

2

5

4

1

1

11

2

3

17

4

2

23

8

6

1

1

24

1

31

1

1

39

4

4

2

1

43

4

3

55

2

3

Кол-во

39

32

4

3

Таблица 14. Результаты по методике УСК

№ исп.

Ио

Ид

Ин

Ип

Им

Из

Ис

Средний балл

Уровень УСК

1

2

3

2

2

2

2

2

2,1

Н

2

3

3

3

3

1

2

1

2,3

Н

11

1

3

3

1

3

2

2

2,1

Н

17

4

6

6

7

5

7

7

6,0

С

23

3

2

2

2

2

1

2

2,0

Н

24

6

6

7

6

6

7

7

6,4

С

31

6

6

7

5

7

6

7

6,3

С

39

5

5

6

5

5

7

7

5,7

С

43

2

2

2

2

3

2

2

2,1

Н

55

9

9

9

10

9

9

10

9,3

В

Таблица 15. Результаты тестирования по методике «Уровень коммуникативного контроля в общении»