- требовать от руководства отряда создания для участников отряда должных условий труда, быта и отдыха.
3.13. Участник отряда может быть исключен из отряда согласно приказу руководителя принимающей организации на основании решения командира отряда, при этом участник отряда в 2-дневный срок увольняется из числа временно работающих в хозяйственной организации, получает расчет и направляется в свое учебное заведение за счет личных денежных средств.
4. Медико-санитарное обеспечение в студенческом отряде
4.1. Для медико-санитарного контроля за здоровьем членов отряда, оказания им необходимой лечебно – профилактической помощи, контроля за качеством питания и водоснабжения участников отряда, соблюдением санитарных норм производства и жилищно-бытовых условии в студенческом лагере в штаты отряда включается медицинский работник. Медицинский работник осуществляет свою деятельность в тесном контакте с местными органами здравоохранения и руководствуется в работе указаниями командира отряда.
4.2. Медикаментами, перевязочным материалом, дезинфекционными средствами отряд снабжается хозяйственной организацией, принимающей студенческий отряд.
4.3. Размещение отряда в местах дислокации возможно лишь при наличии санитарного паспорта установленного образца, оформленного территориальными органами государственного санитарно – эпидемиологического надзора.
5. Финансово – хозяйственные вопросы деятельности
студенческого отряда
5.1. На время работы все члены отряда, включая его руководителей и обслуживающий персонал (завхоз, медработник, культорганизатор), оформляются приказом руководителя хозяйственной организации (предприятия) как временные рабочие и служащие со дня приезда на работы. Оформление приказа – распоряжения о зачислении осуществляется в течение первых трех дней по прибытии членов отряда.
5.2. Назначение освобожденных руководителей отряда и обслуживающего персонала отряда на соответствующие должности осуществляется хозяйственной организацией (предприятием) по представлению учебного заведения или организации, формировавшей отряд.
Численность этих работников оговаривается при заключении хозяйственного договора на выполнение работ.
5.3. Оплата труда руководителей и завхоза студенческого отряда производится хозяйственной организацией (предприятием) на уровне окладов соответственно главных и старших специалистов и завхоза организации (предприятия), а поваров и рабочих по кухне – на уровне окладов (ставок) соответствующих категории работников хозяйственной организации (предприятия).
5.4. На членов студенческого отряда распространяются условия оплаты труда, действующие в хозяйственной организации (предприятии), кроме того, за ними сохраняется по месту обучения получаемая в установленном порядке стипендия.
5.5. Оплата стоимости проезда членов студенческого отряда к месту работы и обратно, а также выплата им суточных в размере, установленном по Российской Федерации на момент выполнения работ, за время пребывания в пути и за первые три дня по прибытии к месту работы производятся за счет хозяйственной организации (предприятия), принимающей студенческий отряд.
5.6. Расчеты за выполнение работы с каждым членом студенческого отряда, выплата им суточных производятся непосредственно через кассу хозяйственной организации (предприятия).
Окончательный расчет с членами отряда производится организацией (предприятием) не позднее чем в день, следующий за днем окончания работ отряда.
ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ И МЕРОПРИЯТИЙ,
НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ РАБОТЫ СТУДЕНЧЕСКИХ ОТРЯДОВ
1. Договор на выполнение работ студенческим отрядом
Основой юридических отношений между студенческим отрядом и принимающей хозяйственной организацией является хозяйственный договор на выполнение работ студотрядом, в котором администрация организации обязуется использовать труд студентов только на тех объектах и работах, которые были согласованы обеими сторонами при заключении договора, обязуется обеспечить безопасную работу, снизить нормы выработок для студентов.
Устанавливается взаимная ответственность сторон. В случае вынужденного простоя по вине предприятия, предприятие выплачивает членам отряда заработную плату полностью, а по истечении пяти дней вынужденного простоя по вине принимающей организации, отряд может быть передислоцирован за счет средств данной организации в другое место.
Договор на выполнение работ студенческим отрядом (хозяйственный договор) является трехсторонним и заключается между:
- предприятием, хозяйственной организацией, принимающей студенческий отряд;
- учебным заведением, формирующим студенческий отряд;
- государственным учреждением «Ставропольский краевой центр содействия занятости и информационного обеспечения молодежи», осуществляющим оперативное управление всеми студенческими отрядами, работающими в крае.
Договор заключается в трех экземплярах, по одному каждой стороне и действует до полного выполнения обязательств каждой стороной.
2. Приказ по учебному заведению о формировании студенческого
отряда и направлении студентов и преподавателей для выполнения
работ в составе студотряда
Приказ по учебному заведению составляется на основании личного заявления участника студенческого отряда на имя руководителя учебного заведения.
Приказом по учебному заведению, заверенным подписью руководителя и печатью, назначаются: командир сводного отряда, его заместители, а также указывается список студентов и преподавателей, выезжающих для работы в составе студенческого отряда. Кроме этого к приказу прилагается список отряда с дополнительными сведениями о студентах и преподавателях, необходимыми для начисления заработной платы, составленный в виде таблицы, заверенный подписью руководителя учебного заведения и печатью (приложение 3).
3. Приказ по предприятию, принимающему студенческий отряд
Согласно приказу по учебному заведению на предприятии оформляется приказ о принятии на временную работу участников студенческого отряда, назначении руководства отряда на должности в соответствии со штатным расписанием предприятия, а также назначении ответственных за деятельность и жизнеобеспечение студотряда из числа специалистов предприятия.
ТИПОВОЙ ДОГОВОР ПОДРЯДА ССО
Договор №________
на выполнение работ студенческим строительным отрядом
г. Ставрополь «____»____________200 г.
Мы, нижеподписавшиеся, с одной стороны: _____________________________в лице _____________________________________, действующего на основании ________, именуемый в дальнейшем "Заказчик", с другой стороны: ________________________ в лице _____________________________________, действующего на основании ________, именуемый в дальнейшем "Отряд", заключили настоящий Договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
"Заказчик" поручает, а "Отряд" принимает на себя обязательства: инструментами, механизмами, материалами "Заказчика" выполнить с «______»______________________200 г. по «____»______________200 г. следующие работы: ________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________
в соответствии со СН и П и проектно – сметной документацией.
Работа считается выполненной с момента подписания сторонами акта сдачи - приема выполненных работ.
2. Обязательства сторон
2.1. "Отряд" обязуется:
а) Обеспечить выполнение работ согласно п. 1.1 в соответствии со СН и П и проектно – сметной документацией.
б) Соблюдать правила технической эксплуатации производственного оборудования, техники безопасности и правила внутреннего распорядка предприятия.
в) Отвечать за сохранность и правильное использование материалов, инструментов, механизмов, предоставляемых "Заказчиком".
2.2."Заказчик" обязуется:
а) Оформить приказом прием на работу каждого члена "Отряда " в соответствии с действующим законодательством о труде.
б) Предоставить "Отряду" инвентарь и инструменты согласно табелю норм для соответствующих специальностей, оснащать объекты транспортными средствами, строительными машинами и оборудованием, обеспечивая их применение и обслуживание в соответствии с техническими инструкциями и техникой безопасности.
в) Не допускать использования членов "Отряда" на работах, не предусмотренных настоящим договором.
г) Обеспечить здоровые и безопасные условия труда для "Отряда".
д) При производстве сложных видов работ укреплять "Отряд" опытными рабочими – инструкторами.
е) Принять выполненную работу по акту сдачи – приемки работ.
ж) Произвести оплату участникам "Отряда" за качественно выполненную работу согласно норм и тарифов, действующих на предприятии "Заказчика" в период работы "Отряда".
3. Срок действия договора
Договор вступает в силу со дня подписания сторонами и действует до момента исполнения сторонами своих обязательств по настоящему договору.
4. Дополнительные условия
"Отряд" работает по лицензии "Заказчика".
4.2. Настоящий договор составлен в 3 экземплярах, имеющих равную юридическую силу. Два экземпляра – каждой из сторон, третий – Государственному учреждению «Ставропольский краевой центр содействия занятости и информационного обеспечения молодежи» (ГУ «СКЦ ЗИОМ»)
5. Ответственность сторон
"Заказчик" и "Отряд" за невыполнение или ненадлежащее выполнение принятых по договору обязательств несут ответственность в соответствии с действующим законодательством и настоящим договором.