Заключение содержит общие выводы и предложения как положительного так и негативного плана, формулируются практические рекомендации по деятельности учреждения. В заключении также необходимо оценить выполнение задания на практику.
Список литературы: указываются монографические, статистические, нормативно-правовые и публицистические источники, которые были использованы студентом при прохождении практики и написании им отчета.
Основное содержание отчета должно быть изложено не более чем на 35 машинописных страницах.
Все страницы отчета нумеруются по порядку от титульного листа до последней страницы, на титульном листе и листе с содержанием нумерация не ставится. Номера страниц начинают проставлять с введения, начиная с цифры 3, учитывая предыдущие страницы, в нижнем правом углу листа.
Отчет набирается на компьютере, правила к оформлению отчета следующие: 14 шрифт, шрифт Times New Roman, интервал - полуторный.
Все главы и параграфы нумеруются по порядку (например, 1. - это нумерация главы, 1.1, 1.2 - нумерация параграфов в первой главе и т.д.). Название каждой главы и параграфа выделяются заглавными буквами, располагаются по центру. Точки в конце названий глав и параграфов не ставятся.
Иллюстрации, схемы, графики, диаграммы и т.д. должны иметь название, их нумерация может быть или сквозной, или в пределах каждой главы (например, рис. 1.2). Статистический (цифровой) материал оформляется в виде таблиц, в правом углу листа над заголовком таблицы помещают надпись «Таблица» с указанием ее номера (например, таблица 1.3), нумерация также может быть сквозной или в пределах главы, заголовок таблицы пишется по центру листа.В список литературы включаются все использованные источники, располагают их в алфавитном порядке. При ссылке в тексте на какой-либо источник, приводят порядковый номер по списку литературы, заключенный в квадратные скобки с указанием страницы, на которой находится цитата (например, [5, С.27]). Обратите внимание, что в сносках слово «страница» указывается с большой буквы (С.47), а в списке использованной литературы общее количество страниц с маленькой и после цифр – 245с.
Отчет представляется на кафедру в недельный срок после окончания практики. Защита отчетов по практике осуществляется на основании графика защиты, разработанного руководителем практики от кафедры «Социология». На основании защиты отчетов по практикам руководителем составляется отчет о результатах прохождения практики студентами направления «Социология», в котором указываются перечень основных предприятий, предоставивших студентам места практики, итоги проведения практики, отзыв руководителя практики от кафедры, а также заключение заведующего кафедрой и заместителя директора Института гуманитарных наук ТюмГНГУ по учебно-методической работе о результатах прохождения практики студентами направления 040200.62 «Социология» и рекомендации, направленные на повышение эффективности прохождения практики.
Отчет является основанием допуска студента к защите практике. Еще одним обязательным элементом допуска считается характеристика с места прохождения практики.
Характеристика на студента, прошедшего производственную практику
Характеристика составляется руководителем практики от организации, в которой студент проходил практику. Она должна содержать как положительные, так и отрицательные характеристики работы студента во время практики, краткое описание выполненной им работы и оценку профессиональных и личностных качеств студента как сотрудника организации, оценку теоретических знаний студента, проявленных им в ходе прохождения практики и умение применять их при проведении социологического исследования.
В характеристике должна быть указана значимость выводов и рекомендаций, предложенных студентом по окончанию практики. В характеристике в обязательном порядке должна быть указана дифференцированная оценка работы студента руководителем практики от организации. Характеристика должна быть подписана руководителем практики от организации и заверена печатью учреждения.
При подведении итогов общей успеваемости студентов оценка по практике приравнивается к оценкам по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов за осенний семестр.
Согласно ст. 91 Трудового кодекса, нормальная продолжительность рабочего времени работников на предприятиях (организациях) не может превышать 40 часов в неделю. Кодекс исходит из того, что нормальная продолжительность рабочего времени может быть и менее 40 часов, о чем сказано в ст. 92 Кодекса, регулирующей сокращенную продолжительность рабочего времени, а именно – 36 часов в неделю - для работников в возрасте от 16 до 18 лет. Таким образом, продолжительность рабочего времени студентов при прохождении практики студентами в возрасте старше 18 лет составляет – 40 часов в неделю, для студентов в возрасте от 16 до 18 лет – 36 часов в неделю.
Студенты, не выполнившие программы практики по уважительной причине, направляются на практику вторично, в свободное от учебы время. Студенты, не выполнившие программы практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из учебного заведения как имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном нормативными документами Университета.
По окончании проведения практики руководителем (руководителями) практики устанавливается график защиты отчетов по практике студентами, который строго контролируется.
Защита отчетов по практикам студентов очной формы обучения направления 040200.62 «Социология» проводится Кафедрой не позже конца второй недели с начала учебных занятий.
По окончании защиты отчетов по практикам выпускающая Кафедра представляет письменный отчет в Службу связей с предприятиями УМУ не позже 30 дней после начала занятий. Отчеты руководителей практики заслушиваются на заседании Кафедры. По результатам отчетов руководителей разрабатываются мероприятия по улучшению и совершенствованию проведения практики и принимаются меры к их реализации. Отчеты студентов по практике хранятся на Кафедре не менее 3-х лет. Сведения, приведенные в отчете, служат основой для систематического анализа результатов проведения практики.
2.1.3. Документы для прохождения практики на предприятии
Все студенты, прибывшие на предприятия для прохождения практики, должны предъявить в отдел кадров предприятия следующие документы:
- паспорт;
- удостоверение о направлении студента к месту прохождения практики (командировочное удостоверение), в котором указывается ФИО студента, номер приказа, сроки прохождения практики и название предприятия (организации), в соответствии с которым студент направляется на практику (см. Приложение 4).
В зависимости от организационно - правовой формы и утвержденным порядком предприятие вправе потребовать от студента:
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- свидетельство о постановке на учет в налоговом органе (ИНН).
Эти документы студент получает по месту постоянной прописки. Помимо указанных выше документов юноши должны иметь при себе военный билет или приписное свидетельство.
Студентам, направленным на практику на предприятия, расположенные в северных районах, согласно приказу Минздрава РФ от 14.03.96г. №90 необходимо сделать прививки и при себе иметь следующие документы:
- медицинское заключение о пригодности к работе в условиях Крайнего Севера;
- справку о выполненных прививках;
- справку из кожно-венерологического диспансера (действительна 1 месяц);
- справку из психоневрологического диспансера;
- результаты флюорографического обследования.
Руководители практики при получении заявок от предприятий или заключении договоров с предприятиями на прохождение практики должны созвониться с предприятием (организацией) и выяснить, какие дополнительные документы, помимо паспорта и командировочного удостоверения, должен иметь при себе студент.
Контроль наличия всех необходимых документов у студентов, отбывающих к местам прохождения практик, осуществляют Кафедры.
2.1.4. Функции руководителя практики и руководителя предприятия
Руководство практикой осуществляет кафедра «Социологии», которая проводит распределение студентов по местам практики; осуществляет контроль за прохождением практики через руководителей практики; обеспечивает студентов методическими материалами; подводит итоги практики.
Распределение студентов по местам практик оформляется приказом по Университету. До выезда студентов на практику проводится организационное собрание для разъяснения целей и содержания практики, порядка ее прохождения, а также выдачи командировочных документов, методических материалов и заданий.
По прибытии на предприятие студент должен представить командировочное удостоверение и получить направление для прохождения практики в конкретном подразделении или филиале предприятия.
Работа студентов по выполнению программы практики и индивидуальных заданий осуществляется в соответствии с календарным графиком, который утверждается руководителем практики от предприятия.
Руководство практикой осуществляется с двух сторон:
- со стороны Университета руководителем практики, который назначается заведующим кафедрой из числа штатных преподавателей Кафедры.
- со стороны предприятия: руководителями социальных учреждений и т.д.
Руководитель практики от кафедры: