достижения целевых установок программы развития по направлению (ПРН)
«Учебно-методическая работа»
Цель реализации программы: подготовка специалистов, успешно освоивших государственные образовательные стандарты и способных комплексно сочетать производственную, исследовательскую и предпринимательскую деятельность для обеспечения позитивных изменений в экономике отрасли.
| Содержание целевых установок | Задачи по достижению целевых установок | Индикаторы | Сроки достижения | Ответственные |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 1. Обеспечение Европейских гарантий качества образования | 1.1. Мониторинг основных образовательных программ и присваиваемых квалификаций | 100 % соответствие ГОСам | 2011-2013гг. | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО |
| 1.2. Оценка уровня знаний студентов | > 50 % усваиваемости ГОСов | 2011-2013гг. | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО | |
| 1.3. Оценка качества учебных занятий | Средний показатель за год по филиалу в соответствии с критериями «Листа оценки учебного занятия» ежегодно повышать на 1 балл | 2011-2013гг. | Зав. Отделом по УМР, зав. Кафедрами, председатели ЦМК | |
| 2. Учебно-методическое обеспечение реализуемых основных образовательных программ ВПО, СПО и дополнительного образования | 2.1. Разработка и обновление учебных планов, рабочих программ и учебно-методических пособий для среднего и высшего профессионального образования с учетом введения ГОС 36-го поколения | 100% укомплектованность УМК специальностей | 2012-2013гг. | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО Зав. Отделом по УМР |
| 3. Отбор и внедрение образовательных нововведений, изменяющих технологию педагогической деятельности | 3.1. Отбор и внедрение способов организации учебного материала, способов обучающей деятельности преподавателя, способов учебной деятельности учащихся. | 100% профессорско-преподавательского состава | 2011-2013гг. | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО Зав. Отделом по УМР |
| 3.2. Увеличение числа учебных занятий с использованием информационно-коммуникационных технологий. | > 15 % от количества всех учебных занятий | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. ЦМК | |
| 4. Совершенствование структуры и содержания дополнительных образовательных программ и программ повышения квалификации | 4.1. Разработка и обновление учебных планов, рабочих программ и учебно-методических пособий для дополнительных образовательных программ и программ повышения квалификации | 100% укомплектованность УМК дополнительного образования | 2011-2013гг. | Специалист по доп. образованию |
| 5. Развитие системы платных образовательных услуг | 5.1. Дальнейшее развитие системы обучения на полной компенсационной основе | ≤ 50 % от общего контингента | 2011-2013гг | Нач. планово-экономического отдела, зав. Коммерческим отделением |
| 5.2. Разработка и реализация программ дополнительного профессионального образования (рабочие профессии) | ≤ 10% от общего контингента | 2011-2013гг | Нач. планово-экономического отдела, зав. Коммерческим отделением Начальник отдела конвенционной подготовки Специалист по доп. образованию | |
| 6. Оборудование и методическое оснащение учебных кабинетов и лабораторий | 6.1 Пополнение оборудования и методического оснащения. Замена устаревшего оборудования | 70% выполнения заявок зав. кафедрами, председателей ПЦК Выполнение планов работы кабинетов | 2011-2013гг | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО, зав. НМО |
| 7. Формирование системы организационно-нормативной документации, регламентирующей образовательный процесс | 7.1. Создание локальных нормативных актов, регламентирующих учебный процесс | Документирование 100% процессов и видов деятельности | 2011-2013гг | Зам. директора филиала по ВПО, зам. директора филиала по СПО, зав. Отделом по УМР |
П Л А Н
достижения целевых установок программы развития по направлению (ПРН)
«Научная работа»
В основу этого плана заложены «Критерии государственной аккредитации, используемые при экспертизе показателей деятельности высших учебных заведений» (приказ Рособрнадзора от 30.09.2005 №1938).
Цель реализации программы: разработка актуальных научных проблем и решение приоритетных научных задач, развитие инновационной деятельности профессорско-преподавательского состава, студентов и внедрение ее результатов на производстве и в учебном процессе.
| Содержание целевых установок | Задачи по достижению целевых установок | Индикаторы | Сроки достижения | Ответственные |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 1. Научная, научно-техническая деятельность | 1.1. Проведение научных исследований по актуальным научным проблемам | 50% штатных педагогических работников с учеными званиями | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР |
| 2. Апробации результатов научно-исследовательской деятельности преподавателей и распространения передового педагогического опыта | 2.1. Организация участия педагогических сотрудников филиала в международных, российских, региональных научно-практических конференциях по проблемам образования и развития отрасли речного и морского транспорта | 15% от общего числа преподавателей Публикация научных статей, тезисов докладов | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР |
| 2.2. Участие в краевых научно – практических конференциях педагогического сообщества | Участие не менее 30% профессорско – преподавательского состава филиала Публикации в сборника материалов научно-практической конференции | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР | |
| 2.3. Организация и проведение научно-практической конференции студентов | Участие не менее 15% от контингента студентов филиала | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР | |
| 2.4. Организация и проведение выставок творческих работ студентов | Участие не менее 20% от контингента студентов филиала | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР | |
| 3. Инновации образовательного процесса | 3.1. Разработка, апробация и внедрение в образовательный процесс технологий обучения на основе профессиографического подхода | 60% преподавателей, ведущих общеобразовательные дисциплины, дисциплины ОТ, ОГСЭ, ЕН, ОПД | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР |
| 3.2. Поэтапное внедрение модульной технологии обучения в рамках внедрения в ГОС 3-го поколения | Создание междисциплинарных модулей по 50% спец. дисциплин | 2011-2013гг | Зав. НМО зав. кафедрами, зав. Отделом по УМР |
П Л А Н