Смекни!
smekni.com

Методические рекомендации по работе с одаренными детьми для дошкольных образовательных учреждений (стр. 8 из 12)

Модель обучения путем обогащения учебных программ (J.Renzulli) задает педагогу необходимость ориентироваться в учебном процессе на результаты диагностики имеющихся у детей достижений. Выяснение возможностей детей позволяет уплотнить учебный процесс и заниматься тем, к чему у детей больше склонно­стей. Обогащение содержания и ускорение процесса обучения про­исходят одновременно. Привлекая такие приемы, как «мозговой штурм» какой-либо проблемы всей группой, исследование и реше­ние задач индивидуально и в малых группах, педагог стимулирует детей на поиск все новых и новых форм деятельности, занимая при этом позицию руководителя и советчика.

Хотя каждый из описанных подходов ориентирует педагога на овладение конкретной технологией работы, в требованиях к педа­гогу явно выделяются общие качества, необходимые для работы с одаренными детьми по любой программе. Необходимость таких ка­честв задается особенностями, присущими самим одаренным детям, без учета которых невозможно обеспечение их развития.

Одно из первых таких качеств – достаточно высокий интел­лект педагогов, дающий возможность взаимодействовать самому взрослому с ребенком на равных, не уступая ему в возможностях ориентироваться в ситуации, владении способами решения задач, применении творческих способностей.

Высокий уровень интеллектуального и творческого развития самих педагогов позволил им также усваивать специальные образо­вательные программы, модифицировать их в соответствии с осо­бенностями детей и задачами программы.

Немаловажными качествами педагога, способствующими под­держанию и дальнейшему развитию у одаренных детей творчества, как считает Е.Торренс, должно быть умение воз­держиваться от вмешательства в процесс творческой деятельности, создание условий для конкретного воплощения творческих идей, в том числе раскрепощенной обстановки, исключающей какое-либо давление; поощрение результатов деятельности в области, предло­женной самими детьми; подчеркивание детям положительного зна­чения индивидуальных различий и разнообразия решений; уваже­ние потенциальных возможностей, еще не проявившихся у детей; поощрение максимальной вовлеченности в совместную деятель­ность для создания ситуации обмена мнениями, передачи способов деятельности детьми друг другу, овладения способами общения; желание педагога выступить в роли единомышленника, а не про­тивника какой-либо деятельности.

Важным для деятельности педагога будет стремление и умение наладить контакт с родителями детей. Как подчеркивает М.Карне, у педагогов нередко наблюдается некоторая неловкость в общении с родителями, особенно с родителями одаренных детей, которые часто и сами оказываются неординарными. Здесь от педагогов по­требуются такие качества, как контактность и уверенность в себе, которые помогут им вовлекать родителей в процесс обучения их детей, оказывать им помощь в осознании особенностей детей и воз­никающих в связи с этим особенностей развития. В задачи педаго­гов в этой связи входит также умение квалифицированно сообщать родителям о продвижении их детей в учебе, изменениях в их разви­тии, помощь в правильном оценивании успехов детей.

Влияние педагога сказывается не только на развитии интел­лектуальных и творческих способностей ребенка, овладении им оп­ределенными знаниями, но и становлении его личностных качеств. В результате довольно длительного и частого взаимодействия во время пребывания в детском учреждении педагог становится ис­точником развития представлений ребенка о самом себе, своих воз­можностях, способствует возникновению определенного отноше­ния к себе, определенной самооценки. Влияние педагога на ребенка в этом взаимодействии может проявиться через отношение к ре­бенку, систему ожиданий, связанных со способностями и личност­ными качествами ребенка. Система ожида­ний может проявляться в поведении педагога дружелюбием, под­держкой, положительным оцениванием, стремлением к общению или игнорированием и отчуждением.

Первый вариант, конечно, более благоприятен для развития ребенка, так как создает у него, как правило, положительное отно­шение к окружающему и самому себе. Однако и в этом случае вли­яние системы ожиданий и связанных с нею установок педагога мо­жет отрицательно сказаться, например, на самооценке ребенка, сделав ее слишком завышенной. Поэтому, положительно оценивая и поддерживая достижения одаренного ребенка, особенно находя­щегося в группе неодаренных сверстников, педагогу следует срав­нивать его успехи не с успехами других детей, а с его собственными прошлыми достижениями. Только тогда оценка будет реально соот­ветствовать изменениям, происходящим в его развитии.

Негативное отношение к ребенку имеет для него обычно более весомые последствия. Ситуация, когда взрослый недооценивает способности одаренного ребенка, ожидая от него несоответствия, или расценивает выдающиеся способности как мешающие жизне­деятельности группы детей, не принимая, таким образом, самого ребенка, приводит к снижению его самооценки и, следовательно, к неблагоприятному дальнейшему развитию.

Отношение отвержения нередко наблюдается у педагогов в от­ношении одаренных детей, которые своей постоянной активно­стью, любознательностью, стремлением к лидерству создают в ра­боте педагога определенные трудности. На занятиях дети могут уводить от поставленной задачи, задавая вопросы, предлагая необычные решения, видя ситуацию творчески и расширяя ее до постановки новых проблем. Педагоги часто оказываются не гото­выми к такому взаимодействию и начинают проявлять себя нега­тивно по отношению к детям. Такое отношение педагога может проявляться в виде замечаний или саркастической оценки, равнодушного и отталкивающего взгляда, определенной позы, например со скрещенными на груди руками, демонстративном игнорировании активности ребенка на занятии. В более резкой форме оно может выразиться словами о том, что ребенок надоел, что он выскочка, предложениями замол­чать, отталкивающими ребенка. Как вербальные, так и невербаль­ные реакции «прочитываются» детьми и могут способствовать развитию у ребенка отрицательного отношения к себе, низкой само­оценки.

Как избежать негативного влияния эффекта ожиданий, устано­вок педагога?

Такие проявления педагогов по отношению к детям, как прави­ло, бессознательны, и, для того чтобы ослабить эффект возможно­го негативного влияния на развитие ребенка, педагогу следует в первую очередь пополнить профессиональные знания сведениями, касающимися одаренных детей, осознать свои некоторые негатив­ные профессиональные установки и попытаться преодолеть их, действовать вопреки им. Р.Бернс предлагает для этого придерживаться следующих правил:

1. Уделять внимание всем детям, независимо от уровня разви­тия ребенка, отношения, сложившегося к нему у педагога, отноше­ния ребенка к педагогу.

2. Находить возможности для личного контакта с каждым ре­бенком. Такой контакт может длиться всего несколько секунд, од­нако создает у ребенка уверенность в себе и значителен для фор­мирования представлений ребенка о себе. Особенно это важно в отношении тихих, застенчивых детей.

3. Хвалить детей справедливо. Такой подход даст детям воз­можность реально оценить свои достижения, будет стимулировать выполнение заданий. Ложная похвала распознается детьми и не придает ребенку уверенности в себе. Только искренность, но в то же время принятие и поддержка будут способствовать формирова­нию положительного представления о себе.

4. Учитывать индивидуальные особенности детей. Реализация этого принципа ставится, как задача ориентироваться в обучении скорее не на индивидуально-личностные особенности каждого ре­бенка, а на особенности его познавательной сферы: уровень раз­вития способностей, развитие способов и навыков, интерес к вы­полнению деятельности. Поэтому педагогу следует обеспечить образовательный процесс ситуациями задач, проблем, овладения новыми способами для каждого ребенка. Как считает Р. Берне, обучающая ситуация должна быть оптимальной, не слишком лег­кой и не слишком трудной, иными словами, развивающей для каждого ребенка. (То есть педагог должен уметь создать ситуации работы с каждым ребенком в «зоне его ближайшего развития».) Необходимым при этом становится достижение результата, явля­ющегося положительным подкреплением для всех детей, без ис­ключения. Опыт усилия в ситуациях, которые представляют для ребенка определенную сложность, но могут быть успешно преодолены, будет способствовать развитию не только познаватель­ной сферы, но и личностных качеств, в том числе положительной Я-концепции ребенка.