d) акклиматизация;
e) кристаллохимический анализ.
Раздел 2. Организация в интерпретациях школ управления
1. Какие из перечисленных принципов были предложены Ф. Тейлором:
a) подчиненность личных интересов обидим;
b) чем больше разделение труда, тем выше производительность;
c) планирование, подготовку производства должны осуществлять руководители, а производить продукцию рабочие.
3.Какую из перечисленных функций А. Файоль считал основной:
a) техническая деятельность;
b) коммерческая деятельность;
c) администрирование.
3. Организация - это:
a) фактические отношения работников друг к другу, к клиентам, поставщикам, потребителям;
b) установленные нормы отношений между людьми при выполнение ими закрепленных за ними функциями;
c) группа людей, деятельность, которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей.
6. Родоначальником теории организации считают:
a) Э. Мэйо;
b) Ф. Тейлора;
c) А. Файоля.
7. Согласно, какому закону А. Богданова расширение хозяйственного целого
зависит от наиболее отстающей его части:
a) первому закону;
b) второму закону.
6. Теорию организации и результаты научных исследований следует рассматривать как:
a) абсолютную истину;
b) науку, которая помогает понять невероятно трудный мир организации.
7. Богданов рассматривал организацию, используя:
a) системный метод;
b) сравнительный метод;
c) специфические методы.
8. Второй закон А. Богданова называется:
a) закон организованности-дезорганизованности;
b) закон расхождения;
c) закон синергии.
9. Согласно Гражданскому кодексу. Российской Федерации юридическим
лицом признаётся организация, которая (5 правильных ответов):
a) зарегистрирована в установленном порядке;
b) планирует масштаб своей деятельности исходя из выделенных государством средств;
c) имеет самостоятельный баланс или смету;
d) имеет расчетный счет в банке;
e) предназначена для человека;
f) имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном yправлении обессоленное имущество;
g) создаётся для удовлетворения социальных потребностей и интересов своих членов;
h) объединяет двух лиц и более для осуществления предпринимательской деятельности;
i) выполняет возложенные обязанности.
11. Кто сформулировал 14 принципов организации:
a) А. Файоль;
b) М. Вебер;
c) Ф. Тейлор.
Раздел 3. Организация как открытая система
1. Какие из выше перечисленных переменных не относятся к внутренней среде организации;
a) цели:
b) конкуренты;
c) структура;
d) задачи;
e) поставщики.
2. К разновидностям технологии производства относятся:
a) массовое производство;
b) единичное производство;
c) государственное производство;
d) серийное производство;
e) частное производство.
3. Задачи организации делятся на категории:
a) работа с предметами;
b) работа с партнерами;
c) работа с информацией;
d) работа с покупателями;
e) работа с людьми.
4. К факторам внешней среды относятся:
a) люди;
b) поставщики;
c) технологии;
d) потребители.
5. Не оказывает немедленного воздействия на организацию:
a) среда принятия решений;
b) среда прямого воздействия;
c) среда косвенного воздействия.
6. Задача - это:
a) конкретные конечные состояния или желаемый результат, которого стремится достичь группа;
b) предписанная работа, серия работ, которая должна быть выполнена заранее установленным способом в заранее оговоренные сроки;
c) направление деятельности организации;
7.Основные этапы жизненного цикла организации ( 6 правильных ответов):
a) рождение;
b) определение целей;
c) зрелость;
d) детство;
e) объединение;
f) юность;
g) старение;
h) возрождение.
8. Структура организации - это:
a) декомпозиция системы посредством расчленения целого на составляющие элементы;
b) некая совокупность взаимодействующих элементов, обладающая свойствами целостности и устойчивости;
c) влогическая взаимосвязь уровней управления и подразделении, построенная в такой форме, которая позволяет наиболее эффективно достигать целей организации;
9. К факторам внешней среды прямого воздействия относят (5 правильных ответов):
a) поставщиков трудовых, материальных, финансовых и др. ресурсов;
b) потребителей;
c) природные факторы;
d) органы государственной власти и управления;
e) социально-политические факторы;
f) состояние экономики;
g) местная администрация;
h) конкурентов;
i) цели и задачи.
10. Основные внутренние переменные организации - это:
a) задачи;
b) цели;
c) информационные системы;
d) структура;
e) власть;
f) технология;
g) стратегия;
h) люди.
11. Какие факторы внешней среды влияют на организацию опосредованно:
a) косвенные;
b) прямые.
12. Фирма подписала договор о продаже товаров на сумму 100 т. руб. С какой средой сталкивается фирма:
a) микросреда;
b) макросреда.
13. Произошел рост инфляции на 2% в течение 6 месяцев. О каком факторе макросреды идет речь:
a) политический;
b) экономический;
c) культурный;
d) научно-технический;
14. Среда косвенного воздействия носит название:
a) микросреда;
b) деловая среда;
c) среда прямого воздействия;
d) макросреда.
Раздел 4. Социальная организация
1. Основные компоненты социальных систем:
a) человек;
b) ресурсы;
c) процессы;
d) орудия и средства труда;
e) стратегия;
f) динамика развития;
g) духовные и нравственные ценности.
2. Главной целью социально-культурной организации является:
a) получение максимальной прибыли;
b) удовлетворение потребностей клиентов в информации и знаниях;
c) реализация эстетических установок.
3. Организация ставит своей основной целью удовлетворение общественных потребностей:
a) правительственная;
b) коммерческая;
c) некоммерческая;
d) хозяйственная.
4. Объединение людей, связанных между собой договоренностью о правах и обязанностях:
a) формальная организация;
b) государственная организация;
c) неформальная организация.
5. Организации планируют свою деятельность исходя из выделенных государством средств:
a) общественные;
b) хозяйственные;
c) бюджетные;
d) внебюджетные
6. Социальная организация:
a) создается для удовлетворения потребностей и интересов учредителей и общества путем производства товаров и оказания услуг;
b) система, в которую входит человек или которая предназначена для человека.
7. Политические партии, союзы, блоки, экологические и правозащитные организации относятся к:
a) общественным;
b) хозяйственным;
c) коммерческим.
8. Организации, создаваемые индивидуальными предпринимателями, а также АО, хозяйственные товарищества, уставный капитал которых базируется за счет частных взносов или долей являются:
a) государственными или муниципальными;
b) частными;
c) со смешанной формой собственности.
12. Организация, основной целью которой является получение прибыли - это:
a) коммерческая;
b) бюджетная;
c) некоммерческая.
10. К административно-территориальным уровням социально- экономических систем относят (укажите 3 правильных ответа):
a) Федерация;
b) ЮНЕСКО;
c) субъекты Федерации;
d) ИНТЕРПОЛ;
e) муниципальное объединение.
11. Укажите компонент социальной системы, отличающий ее от биологических систем:
a) процессы;
b) человек;
c) вещи;
d) духовные ценности.
13. Сколько уровней социальной среды вы знаете:
a) пять;
b) шесть;
c) четыре;
d) три?
Раздел 5. Организация и управления
1. Основные роли менеджера в организации (выберите 3 правильных ответа):
a) информационная роль;
b) исследовательская роль;
c) управленческая роль;
d) роль по принятию решения;
e) коммуникационная роль.
2. Какой тип управления организацией характеризуется набором таких характеристик, как негибкая структура; четко определенные, стандартизированные и устойчивые задачи; сопротивление изменениям; иерархическая система контроля; командный тип коммуникаций, ищущий сверху вниз:
a) механический тип управления;
b) органический тип управления.
3. Какой тип управления организацией определяется набором таких характеристик, как гибкая структура; динамичные нежестко определенные задачи; готовность к изменениям; самоконтроль и контроль коллег; многонаправленность коммуникаций:
a) механический тип управления;
b) органический тип управления.
8. Кто является субъектом управленческой деятельности:
a) менеджер;
b) персонал;
c) предприниматель?
9. Управляющая система состоит из:
a) производственной системы;
b) блока управления;
c) контролируемых параметров;
d) блока воздействия.
10. Внутриорганизационные процессы включают 3 основных подпроцесса:
a) координация;
b) система управления;
c) принятие решений;
d) структура;
e) коммуникация.
11. Непосредственное деловое окружение создают:
a) поставщики, покупатели, конкуренты и т.п.;
b) политические, экономические, социальные и др. процессы.
8. Объектом управления со стороны менеджмента является 5 функциональных групп:
a) производство;
b) маркетинг;
c) координация;
d) финансы;
e) управление персоналом;
f) экономика;
g) эккаутинг (АХД)
9. Сложившиеся в организации выделение отдельных подразделений, связи между ними, и их объединение в единое целое отражает:
a) структура;
b) культура организации;
c) технология.
Раздел 6. Организационная культура
1. Результат деятельности анонимных творцов, не имеющих профессиональной подготовки:
a) народная культура;
b) массовая культура;
c) духовная культура;
d) материальная культура.
2. Субъективные элементы культуры отражают материальную сторону жизни организаций:
а) да;
b) нет.
3. Вся сфера материальной деятельности общества и ее результаты (орудия и средства труда, вещи, материально-предметная деятельность, материально-предметные отношения, искусственная среда, социальные организации) - это: