| Групи основних засобів | Балансова (залишкова) вартість на поч. періоду | Нараховано зносуза 2007р | Переоцінена первіснавартість на 31.12.07р | Балансова (залишкова) вартість на кін. періоду | Рівень придатності% | Питома вага% |
| 1. Будинки, споруди та передавальні пристрої | 5654 | 283 | 13201 | 5777 | 43,8 | 79,0 |
| 2. Машини та обладнання | 322 | 193 | 5871 | 590 | 10 | 8,0 |
| 3. Транспортні засоби | 281 | 50 | 887 | 228 | 25,7 | 3,1 |
| 4. інструменти, прилади, інвентар | 538 | 63 | 3495 | 722 | 20,6 | - 9,9 |
| 5. Малоцінні необоротні матеріальні активи | 0 | 100 | 724 | - | - | - |
| 6. інші необоротні активи | 0 | 447 | 1499 | - | - | - |
| Всього: | 6795 | 1136 | 25677 | 7317 | 28,5 | 100 |
Слід вiдмiтити, що рівень придатності основних засобiв складає тільки 28,5 вiдсотка, майже повністю зношенi машини та обладнання - 90%, транспортнi засоби - 74,3%, інструменти, прилади - майже 80%.
Втрати від недостачі і псування матеріальних цінностей складають значний відсоток і виникають по причині недостатньої уваги до збереження матеріальних ресурсів.
На жаль, податковий тиск на протязі вже багатьох років не дає змоги досягти прибуткової роботи, а з тим оновлення матеріально - технічної бази.
Підприємству потрібно залучити власні або кошти інвесторів на оновлення матеріально - технічної бази, запровадити використання обладнання із зносостійкими властивостями з довгим терміном експлуатації, використати універсальні машини з можливістю заміни агрегатів, що підлягають зносу.
На початок звітного періоду підприємство мало скоригований нерозподілений прибуток у розмiрi 857 тис. грн.
Протягом 2007 року підприємство отримало прибуток у розмiрi 1754 тис. грн. вiд здійснення звичайної дiяльностi (операційної, iнвестицiйної).
У 2007 році Товариство на пiдставi рішення Загальних зборів акцiонерiв спрямувало чистий прибуток у сумі 843 тис. грн. до фонду розвитку виробництва, до резервного фонду - 14 тис. грн.
Тому, на дату складання балансу (на 31.12.2007 р) сума нерозподіленого прибутку дорівнює 1754 тис. грн.
На балансi пiдприємства станом на 31.12.2007р. основнi засоби врахованi по первiснiй (переоцiненiй) вартостi в сумi 25677тис. грн, сума зносу складає - 18360 тис. грн., балансова (залишкова) вартiсть - 7317тис. грн. Пiдприємство не має оформлених у заставу основних засобiв. Оцiнка основних засобiв є достовiрною i здiйснюється по цiнi придбання, яка формується вiдповiдно до вимог П (С) БО №7 "Основнi засоби".
Розрахункова вартість чистих активів на кінець звітного періоду складає 15566 тис. грн. Заявлений i сплачений статутний капітал складає 240 тис. грн. Вилучений капітал (викуплені акції власного Товариства) складає 16 тис. грн. Розрахункова вартість чистих активів бiльше суми статутного капіталу, що вiдповiдає вимогам ст.155 п.3 Цивільного кодексу України.
Слiд вiдмiтити, що рiвень придатностi основних засобiв складає тiльки 28,5%, майже повнiстю зношенi машини та обладнання - 90%,, транспортнi засоби - 74,3%, iнструменти i прилади майже 80%. Втрати від недостачі і псування матеріальних цінностей складають значний відсоток і виникають по причині недостатньої уваги до збереження матеріальних ресурсів.
На жаль, податковий тиск на протязі вже багатьох років не дає змоги досягти прибуткової роботи, а з тим оновлення матеріально - технічної бази.
Підприємству потрібно залучити власні або кошти інвесторів на оновлення матеріально - технічної бази, запровадити використання обладнання із зносостійкими властивостями з довгим терміном експлуатації, використати універсальні машини з можливістю заміни агрегатів, що підлягають зносу.
Визначимо валюту балансу ВАТ "Мегомметр" станом на 31 грудня 2007 року (табл. .2.3.1)
Таблиця 2.3.1 Валюта балансу ВАТ "Уманський завод "Мегомметр" станом на 31 грудня 2007 року.
| Показники | На 31.12.2006р (тис. грн) | На 31.12.2007р (тис. грн) |
| В активi:1. Необоротнi активи: | 7092 | 7802 |
| 2. Оборотнi активи: | 7576 | 9860 |
| В пасивi:1. Власний капiтал: | 13825 | 15566 |
| 2. Забезпечення наступних витрат | 152 | 190 |
| 3. Поточнi зобов'язання: | 691 | 1906 |
| Всього: | 29336 | 35324 |
Аналіз показників фінансового стану: аналіз лiквiдностi пiдприємства.
Проаналізуємо показники ліквідності ВАТ "Уманський завод "Мегомметр" за 2006 - 2007 роки (табл. .2.3.2)
Таблиця 2.3.2. Показники лiквiдностi ВАТ "Уманський завод "Мегомметр" за 2006 - 2007 роки.
| Показники | Фактичне значення 2006р | Фактичне значення 2007р | Оптимальне значення |
| 1.1 Коефiцiєнт абсолютної лiквiдностi | 1,69 | 0,03 | >0,2 |
| 1.2 Коефiцiєнт загальної лiквiдностi | 10,96 | 5,17 | >1,0 |
| 1.3 Коефiцiєнт швидкої лiквiдностi | 4,72 | 2,57 | >0,6-0,8 |
| 1.4 Чистий оборотний капітал: | 6885 | 7954 | 0 |
| 1.5 Коефiцiєнт рентабельності активів | 0,058 | 0,11 | 0 |
Проаналізуємо також платоспроможність ВАТ "Уманський завод "Мегомметр" за 2006-2007 роки. (табл. .2.3.3)
Показники платоспроможності ВАТ "Уманський завод "Мегомметр" за 2006-2007 роки.
| Показники | Фактичне значення 2006р | Фактичне значення 2007р | Оптимальне значення |
| 2.1 Коефiцiєнт платоспроможності або фінансової стiйкостi: | 0,94 | 0,88 | >0,5 |
| 2.2 Коефiцiєнт фінансування або покриття зобов'язань власним капіталом | 0,06 | 0,13 | <1 |
| 2.3 Коефiцiєнт забезпечення власними оборотними засобами | 9,96 | 4,17 | >0,1 |
| 2.4 Коефiцiєнт маневреності власного капіталу | 0,50 | 0,51 | >0,1 |
Фiнансовий стан пiдприємства щодо його лiквiдностi та платоспроможностi, на протязi 2007 року, значно покращився в порiвняннi з минулим 2006 роком: пiдвищилась рентабельнiсть, збiльшилася сума чистого оборотного капiталу. Досить високi показники лiквiдностi свiдчать про те, що пiдприємство має достатньо коштiв, якi можуть бути використанi ним для погашення своїх короткотермiнових зобов'язань (перед бюджетом, постачальниками, своїми працiвниками). Отже, пiдприємство може безперервно функцiонувати, розширяти виробництво, впроваджувати новi технологiї, автоматизувати робочi мiсця, пiдвищувати продуктивнiсть працi.
У більшості випадків у статуті підприємства зазначено, що його власником визначається структура і штатна чисельність працівників, а також розробляється штатний розклад. На практиці дана функція іноді покладається на відділ кадрів (якщо він є), але найчастіше - на бухгалтера, особливо, на початковій стадії діяльності підприємства.
Штатний розклад варто складати у відповідності зі структурними підрозділами підприємства в порядку підпорядкованості (з огляду на підпорядкованість усередині структурного підрозділу). Даний розклад затверджується на початку року директором (керівником) підприємства і діє протягом календарного року. У штатному розкладі можуть також вказуватися і надбавки до посадових окладів деяким категоріям працівників. Необхідно відзначити, що в штатному розкладі можуть бути затверджені однакові назви посад, але з різними посадовими окладами.
Режим роботи ВАТ Уманський завод "Мегомметр".
Робочий день керівників і технічної служби триває з 8-00 до 17-00 з перервою на обід з 12-00 до 13-00.
Управління підприємством i контроль за його дiяльнiстю здійснюють загальні збори акцiонерiв, спостережна рада, правлiння та ревiзiйна комiсiя. Правлiння товариства складається з дев'яти чоловік: голови правлiння, заступника голови правлiння - комерцiйного директора, заступника голови правлiння - головного інженера, заступника голови правлiння - директора з економіки та фiнансiв та п'яти членів правління.
Загальна кількість тих, що працюють на даному підприємстві на 1 червня 2007г. складала 920 працівників. Основні керівники і фахівці виконують наступні функціональні обов'язки:
Голова правління (1чол)
здійснює оперативне керівництво діяльністю Товариством;
забезпечує виконання рішень, що прийняті Загальними зборами і Правлінням;
розпоряджається обіговими коштами та активами основних фондів до 20% їх вартості на підставі рішень Правління;
без доручення діє від імені Товариства, представляє його в усіх органах управління" підприємствах, організаціях в Україні та за її межами;
затверджує Положення про структурні підрозділи та посадові інструкції на підставі рішень Правління;
Заступник голови правління (1чол)
Виконує ті ж самі обов’язки, що й голова правління товариства, але у разі відсутності голови правління або за дорученням голови правління.
Головний бухгалтер (1 чол)
Організовує роботу бухгалтерії та підлеглих.
Виконує роботу з ведення бухгалтерського обліку майна, зобов'язань і господарських операцій (облік основних фондів, товарно-матеріальних цінностей, затрат на виробництво, реалізацію продукції, результатів господарсько-фінансової діяльності, розрахунків з постачальниками та замовниками, а також за надані послуги тощо).
Виконує нарахування та перерахування податків і платежів до державного та місцевих бюджетів, страхових внесків до державних позабюджетних соціальних фондів, платежів до банківських установ, коштів на фінансування заробітної платні працівників, інших виплат і платежів, а також відрахування коштів на матеріальне стимулювання працівників підприємства.