Розрахунок основних економічних показників діяльності підприємства (стр. 4 из 9)

Розрахунок впливу факторів на величину прибутку від реалізації товарної продукції:

1. Вплив обсягу реалізації в натуральному вираженні:

ΔРП_н = (+20000) * 2 грн./т = +40000 грн.,

2. Вплив зміни ціни одиниці продукції:

ΔЦ = (-5) * 60000 т = -300000 грн.,

3. Вплив зміни собівартості продукції:

ΔС = -(-4) * 60000 т = +240000 грн.

__________________________________

Разом -20000 грн.

Резервами збільшення прибутку від реалізації є:

- збільшення обсягів реалізації: +20000*1 грн/т = +20000 грн.

Задача 30

Розроблено три варіанти розміщення консервного комбінату в Тернопільській області з різними величинами виробничих потужностей.

Основні проектні показники по кожному з них наведені в таблиці. Визначити оптимальний проект.

Таблиця

Показники	Варіанти проекту
	І	ІІ	ІІІ
Річна потужність по переробці сільськогосподарської сировини, тис. Т	2	4	3
Сумарні капіталовкладення по проекту, тис. грн.	960	1125	895
Середній радіус перевезень сільськогосподарської сировини, км	1100	1748	1220
Собівартість річного обсягу продукції, тис. грн.	86	74	90
Приведені витрати на 1 км., грн.	2,20	1,82	1,48

Розв'язання

Для вибору оптимального проекту розміщення комбінату певного розміру слід знайти мінімальні приведені витрати по кожному варіанту:

Оптимальним проектом будівництва консервного комбінату, потужністю 4 тис. тонн переробленої сільськогосподарської сировини в рік, є другий варіант, оскільки за цим проектом досягається мінімум приведених затрат.

Задача 31

Середньооблікова чисельність промислово-виробничого персоналу на підприємстві у звітному році склала 250 чоловік, випуск товарної продукції – 2557 тис. грн. У розрахунковому році обсяг товарної продукції має становити 2680 тис. грн., а продуктивність праці підвищиться на 6%.

Визначити:

1. Рівень продуктивності праці у звітному і розрахунковому роках;

2. Чисельність промислово-виробничого персоналу, очікувану в розрахунковому році.

Рішення

1. Рівень продуктивності праці

ПР₁ = 2557 : 250 = 10,228 тис. грн.

ПТ₂ = 10,228 * 1,06 = 10,842 тис. грн.

2. Чисельність персоналу в розрахунковому році:

Ч = 2680 : 10,842 = 247,2 = 248 чел.

Задача 32

Визначити ступінь виконання плану за асортиментом випущеної продукції. Назвати можливі причини відхилення від плану.

Таблиця

Вид продукції	За планом, од.	Звіт, од.	Відхилення+,-	Виконання плану у %	Зараховується у виконання плану
А	100	200
Б	150	100
В	250	150
Г	-	120
Д	50	-
Разом	550	570

Рішення

Розрахунок показників виконання плану за асортиментом виконаємо способом найменшого числа.

Вид продукції	За планом	Звіт	Виконання плану у %	Відхилення	Зараховується у виконання плану
А	100	200	200,0	100	100
Б	150	100	66,6	-50	100
В	250	150	60,0	-100	150
Г	-	120	+120	-
Д	50	-	-50	50
Разом	550	570	20	400

Кас = 400 / 550 = 0,72.

Можливими причинами відхилення від плану може бути зниження попиту на продукцію Б і В. Важливо помітити перехід на випуск нової продукції Г, яка за обсягом реалізації значно перевищує зняту з виробництва продукцію Д.

Задача 33

У західному регіоні України виробництво сучасної екологічної упаковки для розливу безалкогольних напоїв розміщене на багатьох підприємствах, які одночасно є її споживачами.

Обґрунтувати доцільність створення спеціалізованого виробництва упаковки; обчислити річний економічний ефект та строк окупності додаткових капіталовкладень при реалізації проекту , якщо відомі такі дані:

1. Середня собівартість однієї упаковки на підприємствах-споживачах 0.08 грн./шт. На спеціалізованому підприємстві 60 грн/тис. шт.

2. Інвестиції на реалізацію проекту по створенню спеціалізованого виробництва упаковки складають 1.5 млн. грн.

3. Середня вартість перевезення 1 тис. шт. упаковки 32 грн.

4. Річна виробнича потужність спеціалізованого підприємства 12 млн. піт.

Розв'язання

Щоб обґрунтувати доцільність створення спеціалізованого виробництва слід порівняти середню собівартість однієї штуки упаковки на діючих підприємствах і приведені витрати на 1 шт. при функціонуванні спеціалізованого підприємства.

Приведені витрати по проекту:

Порівнюючи собівартість однієї упаковки на підприємствах-споживачах 0.08 грн./шт. і приведені витрати на одиницю на спеціалізованому підприємстві 0,027 грн. / шт., можемо зробити висновок: створення спеціалізованого виробництва упаковки є доцільним.

Річний економічний ефект від проведення спеціалізації можна обчислити:

Строк окупності капіталовкладень на спеціалізацію обчислюється як відношення суми капіталовкладень до річного економічного ефекту:

Задача 34

Місячний колективний заробіток колективної бригади, що працює за спільним нарядом складає 813 грн. Розподіл колективного заробітку між членами бригади здійснюється пропорційно до відпрацьованого часу і коефіцієнта трудової участі (КТУ). Робітник Якушев І. відпрацював у розрахунковому місяці 18 днів, Кидун Д. – 20 днів, Яременко О. – 22 дні. Визначені попередньо КТУ відповідно становили 1,1; 1,0 і 0,9.

Розрахувати місячну заробітну плату, яку має одержати кожний член бригади.

Рішення

Скільки днів потрібно відпрацювати 1 робітнику при КТУ = 1, для того щоб мати 813 грн.

18 * 1,1 = 19,8 дн * 13,64 = 270,07 грн

20 * 1,0 = 20,0 дн * 13,64 = 272,80 грн.

22 * 0,9 = 19,8 дн * 13,64 = 270,07 грн.

Всього: 59,6 дн = 812,94 грн

Необхідно розподілити 6 коп. між членами бригади будь-яким засобом Розрахуємо середній денний заробіток на 1 працівника:

813 грн. : 59,6 дн = 13, 64 грн

Задача 35

Дати оцінку виконання плану виробництва і реалізації продукції (по вугільній шахті) за даними таблиці

Таблиця. Вихідні дані

Показник	За планом	Фактично	Відхилення	%
1. Товарна продукція:а) у порівнянних цінах, тис. грн.в) у натуральних одиницях, тис. т	32000400	25600300
2. Реалізація:а) у порівнянних цінах, тис. грн.б) у натуральних одиницях, тис. т	34000425	25160310

Рішення

Показник	За планом	Фактично	Відхилення	%
1. Товарна продукція:а) у порівнянних цінах, тис. грн.б) у натуральних одиницях, тис. т	32000400	25600300	-6400-100	80,0075,00
2. Реалізація:а) у порівнянних цінах, тис. грн.б) у натуральних одиницях, тис. т	34000425	25160310	-8840-115	74,0072,94

Задача 37

Бригада складається з 5 робітників. Місячний бригадний заробіток склав 1000 грн., при цьому робітник 1-го розряду відпрацював 148 н-год; II розряду - 136 н-год; IV розряду- 150 н-год; і два робітники Ш розряду - по 160 н-год кожен. Робітники Ш розряду працюють у шкідливих умовах праці. Обчислити місячний заробіток кожного члена бригади.

Таблиця

Умови праці	Форма оплати праці	Годинні тарифні ставки по розрядах, грн.
		Іp	Іір	ІІІр	IVp	Vp	VIp
Тарифний коефіцієнт	1,0	1,09	1,2	1,33	1,5	1,72
Нормальні	Погодинники	1,00	1,09	1,20	1,33	1,50	1,72
	Відрядники	1,20	1,31	1,44	1,60	1,80	2,06
Важкі та шкідливі	Погодинники	1,25	1,36	1,50	1,66	1,88	2,15
	Відрядники	1,40	1,53	1,68	1,86	2,10	2,41
Особливо важкі та особливо шкідливі	Погодинники	1,50	1,64	1,80	1,99	2,25	2,58
	Відрядники	1,80	1,96	2.16	2,39	2,70	3,10

Розв'язання

Оскільки члени бригади працюють в неоднакових умовах, то бригадний заробіток слід розподіляти між ними методом коефіцієнту виконання норм.

Спочатку визначаємо заробіток бригади при стопроцентному виконанні норм виробітку:

Тоді коефіцієнт виконання норм дорівнює:

Звідси, заробітну плату кожного члена бригади можна знайти:

Отже, сумарний заробіток бригади розподілений між членами бригади відповідно до кількості відпрацьованих ними нормо-годин та кваліфікації. Найбільша частка припадає на оплату праці робітників Ш розряду, які працюють у шкідливих умовах і одержали по 237,08 грн.