Экономический анализ эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии (стр. 6 из 6)

Объем производства Структура Прямая оплата

Продукции (ВВП) произв-ва(УДi) труда за ед.пр-ции

(УЗП)

Удельная трудоемкость Удельная оплата

Продукции(УТЕ) труда за 1 чел-ч

(ОТ)

Рис.4 Схема факторной системы переменного фонда заработной платы

Таблица 10

Расчет влияния факторов на изменение переменной части фонда заработной платы, млн.р.

Фактор	Дел ФЗПабс	Дел ФЗП отн
Объем производства продукцииСтруктура произведенной продукцииУдельная трудоемкость продукцииУровень оплаты трудаИтого:	+341+339-1100+1180+760	-+3391100+1180+419

Фонд повременной заработной платы

Среднесписочная численность Средняя заработная плата

Одного работника(ГЗП)

Количество отработанных дней Среднедневная зарплата

(ЧР) Рабочего (ДЗП)

Средняя продолжительность Среднечасовая зарплата

Смены (Д) одного работника(ЧЗП)

Рис. 6 Детерминированна факторная система фонда заработной платы рабочих

Таблица11

Показатель

План

Факт

Отклонение

Среднесписочная численность рабочихКоличество отработанных дней одним рабочим в среднем за годСредняя продолжительность рабочей смены,чФонд повременной оплаты труда, млн.рЗарплата одного работника,т.рСреднегодоваяСреднедневнаяСреднечасовая

220

7,95

2772

86625

393,75

49,53

210

7,8

2809

85121

405,34

51,97

-10

-0,15

+37

-1504

+11,59

+2,44