Обязательные платежи в бюджет перечислялись своевременно.
Кредиторская задолженность отсутствует как по бюджету, так и по внебюджету.
Дебиторская задолженность составила:
- по бюджету - 37 709 руб., из них на подписку -22 922 руб.
- по внебюджету - 29 084 руб., из них на подписку 1 567 руб.,
ремонтные работы 23 411 руб.
План 2009 года по внебюджетным средствам составил 8 000 тыс. руб. Поступило средств от оказания услуг на сумму 4 079 тыс. руб. (что составляет 51% от плана) или 10 % от объема бюджетного финансирования.
Кассовые расходы составили 4 022,8 тыс. руб. или 99 % от объема полученных средств. Денежные средства расходуются согласно сметы доходов и расходов, утверждаемой УЗО.
В 2009 г. всего закуплено продукции, услуг на сумму 21 861,0 тыс. руб., из них:
- аукционы - 36 %
- запрос котировок - 40 %
- ед. поставщик - 5 %
- закупки в счет 100 тыс. - 19 %.
Закупки продукции импортного производителя составили 16 %.
Нарушений по заключенным государственным контрактам в части сроков поставки продукции не было.
Общий пробег автотранспорта за 2009 год составил - 84 300 км, в среднем 14 050 км на одну рабочую машину. Расход бензина составил 10 836 л, аналогичные данные за 2008 год:
- пробег - 87 830 км,
- расход бензина - 13 045 л.
Превышение 2008 г. по бензину над 2009 г. объясняется тем, что было большое количество выездов в районы области.
На телефонные переговоры в 2009 израсходовано 227 тыс. руб., в том числе междугородние телефонные переговоры 20,0 тыс. руб. Это объясняется консультациями по телефону людей, нуждающихся в помощи специалистов Центра, а также передачей документов посредством факса в районы области и др. города для поставщиков продукции (акты сверок, договора и др.)
Табл.4 Расходы на связь и интернет
2008 г., руб. | 2009 г., руб. | |
Городская связь, интернет | 163 000 | 227 000 |
Междугородная связь | 32 000 | 20 000 |
ИТОГО: | 195 000 | 247 000 |
Увеличение оплаты за связь по городу и Интернет объясняется появлением новых программных обеспечений (в частности в бухгалтерии), работа которых поддерживается через интернет.
Расходы на коммунальные услуги в 2009 г. составили 1 043,0 тыс. руб., из них:
- тепло 468,0 тыс. руб., (45 %)
- свет 560,0 тыс. руб., (54 %)
- вода 15,0 тыс. руб., (1 %).
Расходы на коммунальные услуги в 2008 г. составили 700,0 тыс. руб., из них:
- тепло 320,0 тыс. руб., (46 %)
- свет 370,0 тыс. руб., (53 %)
- вода 10,0 тыс. руб., (1 %).
Табл. 5 Расход по коммунальным услугам:
Эл/энергия, квт/ч | Т/энергия,Гкал | Горячая вода, мЗ | Водоснабжение, мЗ | Водоот-ведение, мЗ | Сточн.воды,мЗ | |
2008 год | 143740 | 435,8 | 315 | 1520 | 309 | 1520 |
2009 год | 133897 | 464,8 | 247 | 1471 | 383 | 1471 |
+/- | -9843 | +29 | -68 | -49 | +74 | -49 |
Режим рационального потребления коммунальных услуг привел к значительной экономии эл.энергии и водоснабжения, что видно в таблице.
Главный бухгалтер. И.В.Ролдугина
2.Сущность и значение учета расчетов по оплате труда.
Заработная плата представляет собой достаточно интересный и ответственный этап, т.к. это – сфера повышенного внимания со стороны ПФ и других фондов, а также ГНИ в части отнесения на себестоимость и уплаты взносов во внебюджетные фонды.
Оплата труда является вторым по значимости элементом затрат в себестоимости продукции.
Оплата труда работников – это цена трудовых ресурсов, задействованных в производственном процессе. В значительной степени она определяется количеством и качеством затраченного труда, однако, на нее воздействуют и чисто рыночные факторы, такие, как спрос и предложение труда, сложившаяся конкретная конъюнктура, территориальные аспекты, законодательные нормы.
Рыночная экономика предлагает наличие рабочей силы с территориальным перемещением трудовых ресурсов, сосредоточением труда там, где на него есть спрос, и оттоком с тех мест, где ощущается избыточное предложение.
Комплекс всех этих факторов и формирует конкретную оплату труда.
Специфика расчетов с персоналом труда предприятия по всем видам начислений и удержаний заключается, прежде всего, в следующем:
- на расчеты по оплате труда и подготовку всей необходимой документации отводятся сжатые и строго определенные сроки. При этом наличие множества различных факторов, определяющих размер начислений оплаты труда, порядок налогообложения, удержаний и т.д., делает расчет в каждом конкретном месяце непохожим на предыдущие.
- В процессе начисления и выплаты сумм заработной платы бухгалтеру необходимо руководствоваться значительным числом нормативных актов, регулирующих выполнение операций по бухучету.
- Важна не только правильность осуществления самих расчетов, но и точность оформления первичных документов, служащих основанием для расчетов с работниками. Первичные, учетные документы должны быть составлены по установленной форме, и содержать все необходимые реквизиты.
3.Характеристика бухгалтерской программы по учету расчетов по оплате труда.
На предприятии для ведения бухгалтерского учета используется вычислительная техника с применением программы «1С: Бухгалтерия 7.7». Программа «1С: Бухгалтерия 7.7.» - это универсальная программа массового назначения для автоматизации бухгалтерского и налогового учета, включая подготовку обязательной (регламентированной) отчетности. Это готовое решение для ведения учета в организациях, осуществляющих любые виды коммерческой деятельности: оптовую и розничную торговлю, комиссионную торговлю (в том числе субкомиссию), оказание услуг, производство и т.д.
Бухгалтерский и налоговый учет в программе «1С: Бухгалтерия 7.7.» реализованы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. В состав программы включен План счетов бухгалтерского учета, настроенный в соответствии с Приказом Минфина РФ "Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению" от 31 октября 2000 г. № 94н.
Методика бухгалтерского учета обеспечивает одновременную регистрацию каждой записи хозяйственной операции, как по счетам бухгалтерского учета, так и по необходимым разрезам аналитического учета, количественного и валютного учета. Пользователи могут самостоятельно управлять методикой учета в рамках настройки учетной политики, создавать новые субсчета и разрезы аналитического учета.
Основными причинами, предопределяющими применение вычислительной техники в организации бухгалтерского учета, являются большие объемы информации, многочисленные группировки, жесткие сроки обработки, высокие требования к точности и достоверности. Бухгалтерские задачи ранее других экономических задач стали обрабатываться техническими средствами.
Информационные связи комплекса учетных задач позволяют выделить три фазы обработки, заложенные в основу машинных программ. На первой фазе производится первичный учет, составление первичных бухгалтерских документов, их обработка и составление ведомостей аналитического учета, все операции преобразования выполняются на основании пакета прикладных программ конкретного участка учета или встроенным модулем в единую программу бухгалтерского учета. Второй фазой обработки является составление проводок и их размещение в различные регистры аналитического учета, журналы-ордера по номерам счетов. Компьютерная обработка позволяет полностью автоматизировать этот процесс, формируя проводки по окончании решения каждого участка учета. Третья фаза обработки состоит в осуществлении свободного синтетического учета: оборотно-сальдовых ведомостей по счетам Главной книги, баланса и форм финансовой отчетности, что обеспечивается головным модулем машинной программы «Проводка – Главная книга - Баланс».
Информационное обеспечение компьютерной обработки данных бухгалтерского учета состоит из внемашинного и внутримашинного. Основными носителями внешней информации при автоматизированной обработке являются входные и выходные документы, т.е. носители информации утвержденной формы, имеющие юридическую силу. Входная документация содержит первичную необработанную информацию, отражающую состояние объекта управления; заполняется вручную либо при помощи технических средств. Выходная документация включает сводногруппировочные данные, полученные в результате автоматизированной обработки, и изготавливается, главным образом на печатающих устройствах.
К информационному обеспечению бухгалтерского учета относятся ряд типовых отечественных информационно-справочных систем (ИСС) «Консультант Плюс», «Гарант», «Налоги России», «Юридический справочник» и др. При написании данной дипломной работы также были использованы информационно-справочные системы «Гарант» и «Консультант Плюс».
Учет расчетов труда.
Методические рекомендации по оплате труда работников областных государственных бюджетных учреждений здравоохранения.
Настоящие рекомендации разработаны с целью оказания методической помощи областным государственным бюджетным учреждениям по введению в них отраслевых систем оплаты труда работников и обеспечения единых подходов к регулированию заработной платы работников в соответствии с Трудовым кодексом РФ, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, областным законом от 07.10.2008г. № 182-03 «Об оплате труда работников областных государственных бюджетных учреждений», постановлением администрации области от 30.10.2008г. № 295 «О компенсационных и стимулирующих выплатах работникам областных государственных бюджетных учреждений здравоохранения» и постановлением администрации области от 30.10.2008г. № 297 «О компенсационных и стимулирующих выплатах руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам областных государственных бюджетных учреждений».