Вместе с тем, участники успели обсудить ряд причин. Самая распространенная - реальное отсутствие средств, которые могут быть выделены на поддержку молодежного общественного движения. Местная администрация и готова, и понимает необходимость, вместе с тем физически в местном бюджете нет средств, так как для данного города важнее на сегодня – ветхое жилье, ужасное состояние дорог, отсутствие роддома, наконец. И главе администрации приходится выбирать между перечисленными социальными проблемами и необходимостью финансовой поддержки молодежных общественных организаций. Какой выбор сделают глава администрации и городское законодательное собрание? Ответ напрашивается самой собой.
Еще одна весьма распространенная причина - отсутствие общего языка с администрацией, которая может поддержать деятельность молодежных общественных организаций, действующих на данной территории. Амбициозные молодые лидеры общественных организаций, по природе свое "максималисты", действительно, часто не могут найти общий язык с местной администрацией, так как после первого обращения за помощью и поддержкой и получения отрицательного ответа, они "обижаются", уходят в скрытую оппозицию. Но это изначально неконструктивная позиция, тем более для представителей общественных организаций.
Проведенный анализ и прогноз условий развития молодежного движения в России позволяют сформулировать по меньшей мере две группы условий, соблюдение которых существенно повысить социально-педагогическую эффективность данного общественного института [27].
Первая труппа условий – внутренних – обеспечивает развитие общественной организации изнутри и определяется, в первую очередь, ее личностными ресурсами, современным и интересным для детей и молодых людей содержанием, активными и интерактивными, в том числе сетевыми и интернет-технологиями, которые позволяют обеспечить цели уставной деятельности.
Во-первых, позитивные качественные изменения в молодежном общественном движении станут возможными при наличии у данных общественных организаций концептуальной базы их деятельность и стратегии их развития. Это позволит и детям, и взрослым обоснованно и осознанно строить свою жизнедеятельность в общественной организации так, чтобы она в равной мере была бы доступна и привлекательна для всего разновозрастного состава, отвечала принципам преемственности, вариативности, перспективности.
Во-вторых, процесс развития конкретной общественной организации предопределяется активностью и четкостью ее самоопределения в пространстве всего молодежного общественного движения на всех существующих уровнях от муниципального через региональный до федерального, а также позиционирование общероссийского общественного молодежного движения как равноправного партнера российского общества и государстве. Такое четкое осознание места молодежных общественных организаций в системе социальной работы, понимание ими своей роли, знание возможностей социальных партнеров, действенных путей и эффективных способов сотрудничества с ними, безусловно, повысить общий эффект от их деятельности.
В-третьих, важнейшим условием является повышение качества кадрового потенциала (руководителей и лидеров) организации (кто они? их роль; каковы их ценности, личностные качества, уровень подготовки? кто и как должен их выявлять, проявлять, готовить?). Поиск ответов на эти вопросы и постоянная забота над повышением квалификации, а в случае необходимости и профессиональной переподготовки активистов и лидеров молодежных общественных организаций – есть определенная гарантия продвижения вперед в этой социальной сфере.
Вторая группа условий – внешних – связана с осуществлением государственной политики по отношению молодежному движению в целом. Она включает в себя: признание государством и обществом социальной значимости и самоценности молодежного движения как социально-педагогического явления; создание правового пространства для всех молодежных общественных организаций; обеспечение независимого контроля деятельности данных организаций; их информационную, научную, педагогическую поддержку; наконец, формирование социального заказа молодежному общественному движению как диалог государства и общества с самою юной частью своих граждан, как механизм взаимодействия государственных и общественных структур [33].
Таковы некоторые общие условия, наличие и реализация которых делают возможным развитие молодежных общественных организаций, обеспечивая рост и обогащение их воспитательного потенциала.
3. Исследование деятельности Благовещенской городской молодежной общественной организации «Т.Е.М.А.» в рамках социальной работы с молодежью
3.1 Деятельность Благовещенской городской молодежной общественной организации «Т.Е.М.А.» в рамках социальной работы с молодежью
Благовещенская городская молодежная общественная организация «Т.Е.М.А.», именуемая в дальнейшем "Организация", является независимым общественным объединением, созданным на основе совместной деятельности для защиты общих интересов объединившихся молодых граждан и достижения основной цели и задач Организации на территории г. Благовещенска. Организация была создана 1 февраля 2007 года по инициативе молодежных лидеров. На сегодняшний день организация насчитывает около 30 членов. Среди них активные, инициативные, креативные, творческие молодые люди с активной гражданской позицией. В организацию входят студенты всех ВУЗов, СУЗов, школьники и работающая молодежь г. Благовещенска. /ПРИЛОЖЕНИЕ А/
Цель деятельности Организации – создание благоприятных условий для активного, созидательного участия молодежи в жизни г. Благовещенска.
Основные задачи деятельности Организации:
содействие в развитии гражданской активности и социальной ответственности молодежи;
расширение сотрудничества и партнерских отношений с государственными, коммерческими и общественными организациями;
создание необходимых условий для нравственного, культурного и физического развития молодежи;
создание единого информационного пространства для молодежи в г. Благовещенске;
активное участие в формировании и реализации осуществляемой в интересах молодежи государственной молодежной политики в г. Благовещенске;
разработка и реализация практических программ по актуальным социальным проблемам.
Организация осуществляет в установленном законом порядке следующие виды деятельности на территории г. Благовещенска:
оказание информационных и консультационных услуг;
организация и проведение мероприятий направленных на привлечение молодежи в социально-экономическую, культурную, общественную жизнь города;
организация досуга, отдыха молодёжи;
развитие творческой деятельности, интеллектуального потенциала молодёжи;
организация и проведение мероприятий направленных на развитие гражданственности и патриотизма молодёжи;
предоставление информационной, организационной и технической поддержки молодёжи;
проведение тренингов, семинаров, курсов, стажировок, профильных смен, сборов, конференций с участием молодежи;
целевая финансовая поддержка (предоставление грантов, пожертвований) молодежных организаций, инициативных групп для реализации общественно значимых молодежных проектов;
издание буклетов, бюллетеней, вестников, дайджестов, брошюр, сборников, практических пособий и другой печатной продукции;
проведение социологических исследований;
формирование баз и банков данных;
организация круглых столов, творческих встреч, благотворительных акций с участием молодежи;
проведение конкурсов, фестивалей, шоу программ;
организация телеконференций, WEB-страниц и другой электронной продукции;
прочая деятельность, соответствующая цели создания Организации.
Высшим руководящим органом Организации является общее собрание членов, созываемое советом организации не реже одного раза в год. Внеочередное общее собрание может быть созвано по требованию не менее, чем одной трети членов Организации, или по решению совета организации.
В структуре Организации функционирует семь комитетов: комитет по благотворительности, комитет по организации культурно- массовой деятельности, комитет по связям с общественностью, комитет по рекламе и информации, комитет по проектной деятельности, комитет по здоровому образу жизни.
Согласно уставу членство в Организации является формальным. Оно оформляется письменно: для физических лиц – на основании соответствующего индивидуального заявления; для юридических лиц – на основании соответствующего решения полномочного органа юридического лица. Решения относительно деятельности организации принимают простым большинством голосов от числа присутствующих на общем собрании членов Организации.
Каждый член Организации (для юридических лиц – через представителей) имеет право:
принимать участие в общих собраниях;
избирать и быть избранными в руководящие и контрольно-ревизионный органы Организации, вносить предложения в любые комитеты Организации по вопросам, связанным с ее деятельностью;
получать информацию о планируемых мероприятиях Организации;
принимать участие в мероприятиях, проводимых Организацией.
Каждый член Организации (для юридических лиц – через представителей) обязан: