7.1 Внедрение и реализация стратегии
Таблица. Типы организационной культуры (конкурентные)
|   Характеристики  |    Уровни турбулентности среды  |  |||
|   Стабильный(1)  |    Реагирующий(2)  |    Ожидающий(3)  |    Инициативный(4)  |  |
|   (1) Ценности руководства  |    +  |  |||
|   (2)фокус поведения  |    +  |  |||
|   (3)сигнал, вызывающий реакцию организации на изменение  |    +  |  |||
|   (4)реакция на изменение  |    +  |  |||
|   (5)источник альтернатив  |    +  |  |||
|   (6)отношение к риску  |    +  |  |||
|   (7) цели ответа на воздействие  |    +  |  |||
Общая сумма полученных баллов 78 балла. 78/7=11
Таблица. Типы способностей (предпринимательские)
|   Характеристики  |    Уровни турбулентности среды  |  |||
|   Стабильный(1)  |    Реагирующий(2)  |    Ожидающий(3)  |    Инициативный(4)  |  |
|   (1)Разрешение проблем  |    +  |  |||
|   (2) фокус власти  |    +  |  |||
|   (3) система менеджмента  |    +  |  |||
|   (4) система управленческой информации  |    +  |  |||
|   (5)наблюдение за средой  |    +  |  |||
|   (6) технология управления  |    +  |  |||
Общая сумма полученных баллов 61 балл. 63/6=10,5
Таблица. Типы конкурентного окружения
| Характеристики | Уровни турбулентности среды | |||
| Стабильный(1) | Реагирующий(2) | Ожидающий(3) | Инициативный(4) | |
| (1)Структура рынка | + | |||
| (2)давление покупателей | + | |||
| (3) темпы роста | + | |||
| (4) стадия жизненного цикла отрасли | + | |||
| (5) рентабельность | + | |||
| (6) дифференциация товара | + | |||
| (7) жизненный цикл товаров | + | |||
| (8) частота появления новых товаров | + | |||
| (9) эффект масштаба | + | |||
| (10) капиталоинтенсивность | + | |||
| (11) критические факторы успеха | + | |||
Общая сумма полученных баллов 124. Среднее значение 124/11=11.3
Таблица. Типы предпринимательского окружения
| Характеристики | Уровни турбулентности среды | |||
| Стабильный(1) | Реагирующий(2) | Ожидающий(3) | Инициативный(4) | |
| (1) Стадия жизненного цикла спроса | + | |||
| (2) темп роста спроса | + | |||
| (3) изменчивость технологий | + | + | ||
| (4) изменчивость структуры рынка | + | |||
| (5) вероятность прорывов | + | |||
| (6) социальное давление | + | |||
| (7) разнообразие технологий | ||||
| (8) потребность в капитале | + | + | ||
| (9)рентабельность | ||||
| (10) уровень старения технологий | + | |||
| (11) интенсивность технологий | + | |||
Общая сумма полученных баллов 140. Среднее значение 140/11=13
7.1 Внедрение и реализация стратегии
Таблица. Типы организационной культуры (конкурентные)
|   Характеристики  |    Уровни турбулентности среды  |  |||
|   Стабильный(1)  |    Реагирующий(2)  |    Ожидающий(3)  |    Инициативный(4)  |  |
|   (1) Ценности руководства  |    +  |  |||
|   (2)фокус поведения  |    +  |  |||
|   (3)сигнал, вызывающий реакцию организации на изменение  |    +  |  |||
|   (4)реакция на изменение  |    +  |  |||
|   (5)источник альтернатив  |    +  |  |||
|   (6)отношение к риску  |    +  |  |||
|   (7) цели ответа на воздействие  |    +  |  |||
Общая сумма полученных баллов 72 балла. 72/7=10.3
Таблица. Типы способностей (предпринимательские)
|   Характеристики  |    Уровни турбулентности среды  |  |||
|   Стабильный(1)  |    Реагирующий(2)  |    Ожидающий(3)  |    Инициативный(4)  |  |
|   (1)Разрешение проблем  |    +  |  |||
|   (2) фокус власти  |    +  |  |||
|   (3) система менеджмента  |    +  |  |||
|   (4) система управленческой информации  |    +  |  |||
|   (5)наблюдение за средой  |    +  |  |||
|   (6) технология управления  |    +  |  |||
Общая сумма полученных баллов 45 балл. 45/6=7.5
Заключение
В данной курсовой работе разработана стратегия развития для предприятия ООО«Лотус». В этих целях изучены общие вопросы организации финансово-хозяйственной деятельности ООО«Лотус», проведён анализ внутренней и внешней среды предприятия
В целом, предприятие имеет высокий уровень рентабельности финансово-хозяйственной деятельности. Тем не менее, его финансовое состояние нельзя назвать устойчивым по причине неблагоприятной структуры баланса.
Используя SWOT-анализ, позволяющий рассмотреть сильные и слабые стороны предприятия, рыночные возможности и угрозы, дающий возможность систематизировать полученные данные, можно сделать вывод, , что предприятие обладает достаточно многочисленными возможностями для своего экономического и социального развития.
ООО «Лотус» является качественной, надежным и экологическим товаром. Цены на продукцию ООО «Лотус» также являются сильной стороной фирмы, но они находятся на примерно том же уровне, что и у двух фирм-конкурентов. Необходимо обратить внимание на сбыт и продвижение товара на рынке.
Направлениями развития ООО " Лотус" мебельная фабрика являются:
· еще большее развитие существующего ассортимента;
· применение итальянских технологий;
· изготовление продукции по международным стандартам;