Таблица 4 – Балансовая стоимость оборудования, тыс. руб.
Виды оборудования | Стоимость оборудования по изделию № 16 | тыс. руб. | Стоимость оборудования по изделию 4 | тыc.руб. |
1. Токарные | 2464 | 739 | ||
2. Расточные | 280 | |||
2. Фрезерные | 367 | 184 | ||
3. Строгальные | 367 | 183,68 | ||
4. Зуборезные | 1111 | |||
5. Шлифовальные | 571 | - | ||
6. Установки СВЧ | 127 | 127 | ||
7. Сварочные агрегаты | 20,16 | 20,16 | ||
10. Электрокар | =96,32 | |||
11. Верстаки слесарные | 510 | 179 | ||
12. Сборочные стенды | 141 | 47 | ||
13. Комплект контрольных приборов | 63 | 18 | ||
Сверлильные станки | =152,32 | |||
Автомобиль | =392 | |||
Всего: | 5990 | 2448 | ||
Всего по цеху: | 8438 |
Расчет потребности в производственной и бытовой площадях производится по формулам:
Стоимость бытовой площади =
*3 м *15000 руб.Стоимость бытовой площади = 92*3*15000 = 4140000 руб.
Стоимость производственной площади =
*5 м *15000 руб.Стоимость производственной площади = 48*5 м *15000 =3600000 руб.
Объем капитальных вложений = Стоимость производственной площади + Стоимость бытовой площади + стоимость оборудования = 4140000 + 3600000 +8438000 = 16178 тыс. руб.
Рассчитаем численность работающих (явочной (Rя) списочной (Rс)):
– основных производственных рабочих:
, ; , (2)где Fэф – эффективный годовой фонд времени работы одного рабочего;
Квр – коэффициент выполнения норм времени;
Кяо – коэффициент перехода от явочной к списочной численности.
Номинальный фонд времени работы одного рабочего (Fном):
Fном = (Fкал – Fвых, пр)*nсм*tсм, (3)
где Fном – номинальный фонд рабочего времени – максимально возможное количество рабочих часов в год;
Fкал – количество календарных дней в году;
Fвых, пр – выходные и праздники, не совпавшие с выходными;
tсм, nсм – продолжительность и количество в день рабочих смен.
Fном = (366 – (104 + 12)) * 1 * 8 = 2000 час/год.
Эффективный годовой фонд времени работы одного рабочего:
Fэф = Fном – Fнев, (4)
где Fнев – невыходы на работу (отпуска – основной, дополнительный, по беременности и родам, для учащихся; болезни; выполнение государственных и общественных обязанностей).
Потери времени всех видов от номинального фонда времени работы одного рабочего составляют 12 %.
Fнев = 0,12*2000=240 час/год.
Fэф = 2000 – 240 = 1760 час/год.
Для расчета списочной численности рабочих используется коэффициент пересчета явочной численности в списочную:
Рассчитаем численность основных производственных рабочих, необходимую для производства годового выпуска изделия № 16 в базовом году.
Всего: 42 человек.
Рассчитаем численность основных производственных рабочих, необходимую для производства годового выпуска изделия № 4 в базовом году.
Всего: 15 чел.
–
где Yо – удельный вес основных производственных рабочих в структуре ППП, %.
На предприятии сложилась следующая структура промышленно-производственного персонала:
– основные производственные рабочие......................................... 62 %;
– вспомогательные рабочие........................................................... 22 %;
– ИТР и служащие.......................................................................... 14 %;
– прочие категории........................................................................... 2 %.
Рассчитаем численность промышленного производственного персонала, необходимую для производства годового выпуска изделия № 16 в базовом году.
Численность остальных групп работающих определяется по формуле:
, (6)где YИТР - удельный вес ИТР в структуре ППП, %.
Rвсп= 68*0,22=15 чел.
RИТР = 68*0,14=10 чел.
Rпроч = 68*0,02=1 чел.
Рассчитаем численность промышленного производственного персонала, необходимую для производства годового выпуска изделия № 4 в базовом году.
Численность остальных групп работающих определяется по формуле:
Rвсп= 24*0,22=5 чел.
RИТР =24*0,14=3 чел.
Rпроч = 24*0,02=1 чел.
Таблица 5 – Структура персонала в базовом году
Категории | Изделие № 16 | Изделие № 4 | Всего |
Основные | 42 | 15 | 57 |
Вспомогательные | 15 | 5 | 20 |
ИТР | 10 | 3 | 13 |
Прочие | 1 | 1 | 2 |
ППП | 68 | 24 | 92 |
Таблица 6 – Штатное расписание
№ п/п | Должность | Количество человек | Месячный оклад, руб., | % премирования | ФОТ, тыс. руб. |
1 | Генеральный директор | 1 | 22000 | 30 | 343,2 |
2 | Заместитель директора | 1 | 2000 | 30 | 31,2 |
3 | Главный бухгалтер | 1 | 18000 | 30 | 280,8 |
4 | Бухгалтер | 2 | 4000 | 30 | 125 |
5 | Главный экономист | 1 | 8000 | 30 | 124,8 |
6 | Экономист | 1 | 4000 | 30 | 62 |
7 | Ведущий инженер | 2 | 10000 | 30 | 312 |
8 | Финансовый директор | 1 | 14000 | 30 | 218,4 |
9 | Юрист | 2 | 4000 | 30 | 124,8 |
10 | Кассир | 1 | 5000 | 30 | 78 |
Итого ИТР и служ. 13 человек | 1700 | ||||
1 | Инструментальщик | 3 | 3500 | 30 | 163,8 |
2 | Кладовщик | 1 | 2700 | 30 | 42,12 |
3 | Ремонтник | 4 | 3500 | 30 | 219 |
4 | Дежурный слесарь | 2 | 3000 | 30 | 93,6 |
5 | Сварщик | 2 | 3400 | 30 | 106 |
6 | Наладчик оборудования | 3 | 3700 | 30 | 173 |
7 | разнорабочие | 2 | 2200 | 30 | 69 |
8 | аппаратчик | 3 | 3700 | 30 | 174 |
Итого всомогат. 20 человек | 1040 | ||||
1 | Сторож | 1 | 1800 | 20 | 25,93 |
2 | Уборщица территории | 1 | 1350 | 20 | 19 |
Итого прочие 2 человека | 45 | ||||
Итого | 2785 |
Рассчитаем себестоимость продукции