Смекни!
smekni.com

Товароведная характеристика ассортимента и экспертиза качества мебели (стр. 5 из 7)

2.3 Состав и структура управления мебельным магазином ООО «Мебель-Лэнд»

ООО «Мебель-Лэнд» возглавляет директор. Имеет опыт работы в мебельном производстве 15 лет, окончил институт по специальности «Экономика». Главный инженер окончил технический институт, на данном предприятии работает со дня его образования и является учредителем совместно с директором предприятия, стаж работы в 20 лет. Главный бухгалтер – дипломированный специалист по бухгалтерскому учету, стаж работы 10 лет.

Персонал предприятия ООО «Мебель-Лэнд» делится по профессиям, специальностям, уровню квалификации и т.д. состав персонала представлена в виде схемы 1,организационная структура представлена на рисунке 1.

Схема 1 - Состав персонала ООО «Мебель-Лэнд»

Категории персонала Состав
Руководители Директор, главный инженер, начальники отделов: производственно – технический, бухгалтерии (финансового отдела), отдела договоров.
Специалисты Работники инженерно – технических служб (мастер, производитель работ), дизайнеры, экономических, бухгалтерских, юридических специальностей, отдел кадров.
Служащие Секретарь, кассир, агент, курьер.
Рабочие Плотники, монтажники конструкций, подсобные рабочие, сборщики мебели, водители, охрана и другие.

Рисунок 1 - Организационная структура ООО «Мебель-Лэнд»

Дадим краткую характеристику каждого отдела данного предприятия.
Главный инженер возглавляет деятельность производственно – технического отдела, и контролирует работу мастера,дизайнера. Следит за планом производства работ непосредственно на производстве.
Бухгалтерия и финансовый отдел осуществляют бухгалтерский учет хозяйственной деятельности предприятия; контроль над эффективным расходованием денежных средств и материальных ресурсов; правильного расходования средств фонда оплаты труда; составляют бухгалтерские отчеты по предприятию, анализ и планирование в системе управления финансовыми средствами; работа с налоговыми органами и т.д.

Отдел договоров осуществляет работу по поиску клиентов для заключения договоров с организациями и частными лицами. Следит за правильностью подписания договора и надлежащем его исполнение.
Отдел кадров занимается подбором персонала для работы на предприятии совместно с руководителем предприятия, оформляет документацию о приеме на работу, и увольнении.

2.4 Характеристика основных экономических показателей деятельности предприятия


Важным инструментом оценки, планирования и управления деятельности предприятий являются экономические показатели.

В основе всех финансовых показателей хозяйственной деятельности предприятий лежит технико-экономический уровень производства, т.е. качество продукции и используемой техники, прогрессивность технологических процессов, техническая вооруженность труда, степень концентрации, специализации, кооперирования, длительность производственного цикла и ритмичность производства, уровень организации производства и управления.

Финансовые показатели характеризуют не только технические, организационные и природные условия производства, но и социальные условия жизни производственных коллективов, финансово-экономические условия предприятия – состояние рынка финансирования, купли и продажи. От всех этих условий зависит степень использования производственных ресурсов проявления в таких обобщающих показателях, как фондоотдача основных производственных средств, материалоемкость производства продукции, производительность труда.

Для предварительного обзора финансово – хозяйственной деятельности предприятия рассмотрим динамику основных технико-экономических показателей ООО «Мебель-Лэнд», за 3 года, 2007–2009 гг.

Источниками информации для проведения анализа выступает бухгалтерская отчетность предприятия и данные аналитического учета за 2007–2009 гг., расчетные данные представим в виде таблицы 1.

Таблица 1. Динамика основных экономических показателей ООО «Мебель-Лэнд», за 2007–2009 гг. тыс. руб.

Показатель 2007 г. 2008 г. 2009 г.
Значение. Абсолютное
изменение, от 2006 г.
Темп роста,
%
Абсолютное
изменение, от 2007 г.
Темп роста,
%
Выручка от реализации 570000 608000 650000 +80000 114,03 +42000 106,90
Себестоимость продукции, работ 377000 410000 440000 +63000 116,71 +30000 107,31
Прибыль от продаж 7918 62300 172000 +164082 2172,2 +109700 276,08
Чистая прибыль 65562 109854 247640 +182292 377,71 +137786 225,42
Среднесписочная численность, чел. 84 95 106 +22,00 26,2 +11,00 11,6
Производительность труда 1484,37 1465,06 1394,84 -89,53 93,96 – 70,22 93,97
Фонд оплаты труда 120791,29 125497,6 134111,2 +13319,9 164,06 +8613,6 133,78
Среднемесячная зарплата 14512 15120 16100 +1588,0 135,20 +980,00 119,14
Рентабельность, % 1,39 10,24 26,46 +25,07 1887,77 +16,22 258,4

При анализе таблицы 1, можно выделить следующее:

- наблюдается увеличение у показателя выручки от реализации, что обуславливается увеличением объема выполненных работ и повышением уровня средних реализационных цен. В 2009 г. сумма выручки составила 650000 тыс. руб., что выше показателя 2007 г. на 80000 тыс. руб., и выше показателя 2008 г. на 42000 тыс. руб.

- в связи с увеличением объемов и реализации выполненных работ (оказанных услуг) наблюдается увеличение себестоимости продукции, так в 2009 г. себестоимость проданных работ, услуг составила 440000 тыс. руб., что выше показателя 2007 г. на 63000 тыс. руб., и выше показателя 2008 г. на 30000 тыс. руб. При сопоставлении темпов роста выручки и себестоимости можно отметить, что темп роста себестоимости опережает темп роста выручки;

- на предприятии с 2007 г. по 2009 г. произошло увеличение численности работающих на 22 человека, темп прироста составил 21,35%;

- увеличение численности работающих на предприятии и увеличение средней заработной платы, а так же увеличение объемов производства привело к повышению фонда оплаты труда на 13319 тыс. руб. в 2009 г. по сравнению с 2007 г. и на 8613,60 тыс. руб. по сравнению 2008 г. с 2004 г.

2.5 Характеристика ассортимента мебели, реализуемой магазином ООО «Мебель-Лэнд»

Ассортимент данного магазина представлен в Таблице 2

Таблица 2 - Ассортимент мебели в магазине «Мебель-Лэнд» по виду материала

Вид материала Наименование изделия Размер,см Цена, руб.
1 2 3 4
Деревянная мебель Тумба прикроватная без полки, ДСП 32*45*55 558
Тумба прикроватная с полкой, ДСП 32*45*55 611
Тумба прикроватная с нишей, ДСП 40*40*58 662
Тумба прикроватная с нишей и полкой, ДСП 40*40*58 723
Тумба с ящиками внутри, ДСП 40*40*60 845
Тумба с ящиками внутри 40*40*55 833
Тумба под тв 60*45*60 998

Продолжение Таблицы 2

1 2 3 4
Стол однотумбовый,ДСП 120*60*75 1179
Стол однотумбовый с двумя ящиками, ДСП 120*60*75 2148
Стол однотумбовый с тремя ящиками 120*60*75 2148
Металлическая мебель Двухъярусная кровать 70*190 3042
Кровать 70*190 1502
Кровать 90*190 1727
Кровать 90*190 1700
Кровать 90*190 2257
Кровать 90*190 1854
Комбинированная мебель Шкаф для одежды одностворчатый 40*52*30 1790
Шкаф для одежды двухстворчатый 75*37*30 2789
Шкаф для одежды двустворчатый 86*52*30 2708
Шкаф для одежды трехстворчатый 129*52*180 4254
Шкаф для одежды трехстворчатый 129*52*230 5867

По виду материала мебель делится на деревянную, пластмассовую, металлическую, комбинированную. В магазине «Мебель-Лэнд» не представлен ассортимент комбинированной мебели.

Таблица 3 – Ассортимент мебели в магазине «Мебель-Лэнд» по функциональному использованию

Функциональное назначение Наименование изделия Размер,см
1 2 3
Для сидения и лежания Кресло 56*60*86
Кресло 61*56*94
Кресло 45*43*83
Кресло 50*45*83
Стул 45*40*108
Стул 57*45*102
Стул 45*40*108
Для работы Стол 70*50*50
Стол 45*40*108
Стол 80*80*73
Для хранения одежды Шкаф для одежды одностворчатый 40*52*30
Шкаф для одежды двухстворчатый 75*37*30
Шкаф для одежды двустворчатый 86*52*30
Шкаф для одежды трехстворчатый 129*52*180
Шкаф для одежды трехстворчатый 129*52*230
Для белья и книг Тумба прикроватная без полки 32*45*55
Тумба прикроватная с полкой 32*45*55

Продолжение Таблицы 3